Kas yra MVĮ mikroįmonė? Kaip organizacija gali būti įtraukta į MVĮ registrą?

Mikroįmonė yra vienas iš šių verslo subjektų: individuali įmonė; žvejų valstiečių ūkis, o kartais ir ribotos atsakomybės bendrovė. Priskyrimas kitoms verslo subjektų kategorijoms (pavyzdžiui, vidutinėms ir didelėms įmonėms) galimas, jei aukščiau nurodytos ribos neatitinka nustatytų standartų.

Labai maža įmonė yra mokėtojas, mokantis šiuos mokesčius: nuo gyventojų pajamų; apie pelną ir įvairias pareigas.

Mikroįmonių mokėjimo tvarka ir mokesčio tarifas

Bazinis mokesčio tarifas yra 9% kalendorinių metų apyvartos. Tačiau yra tam tikrų ypatumų. Pavyzdžiui, jei darbuotojų skaičius per ketvirtį viršija penkis žmones, tai prie nurodyto mokesčio tarifo (9%) pridedami 2 proc.

Mikroįmonės yra smulkaus verslo įmonės

Tokių įmonių asortimentą sudaro naujai įsteigti verslo subjektai arba veikiantys metus nuo jų įregistravimo.

Taigi bet kurią organizaciją, kurios apyvarta yra nežymi ir darbuotojų skaičius yra mažas, galima priskirti labai mažoms įmonėms. Šioms įmonėms taikomi tokie kriterijai: dirba apie 15 žmonių, o vidutinės metinės pajamos neviršija 60 milijonų rublių. Taip pat būtina atkreipti dėmesį į turtą, apskaičiuojamą ilgalaikio turto likutinės vertės forma, įskaitant nematerialiojo turto sumą.

Kriterijų apibrėžimas

Pirmasis kriterijus yra vidutinis skaičius labai mažos įmonės darbuotojų skaičius nustatomas kalendoriniams metams, atsižvelgiant ne tik į samdomus darbuotojus, bet ir pagal civilines sutartis įregistruotus darbuotojus, dirbančius ne visą darbo dieną, taip pat filialų ar kt. struktūriniai padaliniai. Atsižvelgiama į faktinį dirbtą laiką.

Antras kriterijus – pajamos, gautos pardavus prekes už kalendorinius metus, gali būti nustatomos vadovaujantis mokesčių teisės aktais.

Trečiasis kriterijus - ilgalaikio turto su nematerialiuoju turtu likutinę vertę nustato mažos ir labai mažos įmonės pagal atitinkamus apskaitos teisės aktus.

Mikroįmonių registras

Specialios vyriausybinės institucijos, atsakingos už paramą tokiems verslo subjektams, tvarko atitinkamus registrus, kuriuose registruoti šios paramos gavėjai. Be to, net jei labai mažos įmonės statistikoje nurodyta, kad ji priskirta vienai, tai nereiškia, kad ji bus įtraukta į šį registrą. Būna ir atvirkščiai, verslo subjektas yra registre ir nėra mažas.

Mikroįmonių kūrimo nauda

Naujai sukurta mikroįmonė turi nemažai privalumų sėkmingam startui. Formavimo dėka palankiomis sąlygomis Daugelis verslininkų kuria būtent tokias įmones.

Vienas iš privalumų yra sumažintas mokesčių tarifas (9%), įskaitant:

• gyventojų pajamų mokestis;
• valstybinės reikšmės mokėjimai;
• valstybės rinkliava už verslo riziką, taip pat įmonės pajamų mokestis.

Pagrindinėmis labai mažos įmonės registravimo sąlygomis laikomos šios sąlygos:

• dalyviai yra asmenys kurie vienu metu gali būti LLC valdybos nariais (jei registruojant įmonę buvo pasirinkta ši konkreti organizacijos forma);
• neviršijant įmonės apyvartos slenksčio lygio (60 milijonų rublių);
• darbuotojų skaičius neturėtų viršyti nustatyto standarto (15 žmonių).

Labai maža įmonė turi teisę registruotis PVM mokėtoja.

Mikroįmonės privalumai ir trūkumai

Teigiami tokios įmonės veikimo aspektai:

• ataskaita mokesčių inspekcijai teikiama kas ketvirtį, mokėjimas atliekamas tokiu pačiu būdu;
• pristačius metinė ataskaita nereikia teikti prisiekusio auditoriaus išvados;
• nėra įsipareigojimų mokėti įmonėms;
• galimybė labai mažų įmonių darbuotojams dirbti ne visą darbo dieną keliuose verslo subjektuose;
• santykinai mažos apskaitos įrašų tvarkymo įmonės sąnaudos.

Neigiami mikroįmonių aspektai:

• tokių įmonių darbuotojai negali naudotis tam tikromis lengvatomis;
• apskaita yra vienoda visoms mažoms įmonėms;
• perėjimas į kitą įmonių kategoriją (pavyzdžiui, vidutinio dydžio arba galimas tik prasidėjus naujiems kalendoriniams metams).

Taigi galime drąsiai teigti, kad labai maža įmonė yra savarankiškas verslo subjektas, turintis savo ilgalaikį turtą ir tvarkantis buhalterinę apskaitą. Kitaip tariant, tokios įmonės niekuo nesiskiria nuo stambaus ir vidutinio verslo, išskyrus apyvartos ir ilgalaikio turto dydžius bei darbuotojų skaičių.

Pagal kokius kriterijus įmonės ir individualūs verslininkai 2018 metais buvo laikomas smulkiu verslu? Kaip pagal kriterijus mažas verslas skiriasi nuo vidutinių ir didelių įmonių? Parodysime išsamią lentelę su kriterijais ir priminsime, kokiomis lengvatomis nuo 2018 m.

Kokie privalumai

Mažos įmonės gali gauti tam tikrų privilegijų (lyginant su vidutinėmis ir didelis verslas). Paaiškinkime, kokias teises ir lengvatas turi smulkaus verslo kriterijus atitinkančios įmonės 2018 m.

Lengva apskaita

Viena iš daugiausiai laiko reikalaujančių buhalterio užduočių yra buhalterinė apskaita. Tačiau jei tenkinami smulkaus verslo kriterijai, galima tvarkyti supaprastintą apskaitą ir pateikti mažiau dokumentų kaip dalį finansinių ataskaitų Federalinei mokesčių tarnybai ir statistikai. .

Įmonės, pagal tam tikrus kriterijus priskiriamos prie smulkaus verslo, 2018 metais gali taikyti supaprastintus apskaitos metodus ir rengti buhalterinę (finansinę) atskaitomybę specialiomis (supaprastintomis) formomis.

Mokesčių lengvatos

Kai kuriuose Rusijos regionuose 2018 m. mažoms įmonėms buvo nustatytas lengvatinis vieningas mokesčio tarifas pagal supaprastintą mokesčių sistemą. Taip pat regionuose mažoms įmonėms gali būti įvestos nekilnojamojo turto ir transporto mokesčių lengvatos.

Kasos apribojimai

Gali veikti mažos ir labai mažos įmonės grynųjų pinigų operacijos supaprastintu būdu. Ir, pavyzdžiui, nenustatykite grynųjų pinigų likučio limito.

Vyriausybės sutartys

2018 metais smulkusis verslas turi pranašumą dalyvaudamas viešuosiuose pirkimuose (konkursuose). Valstybinių įstaigų klientai iš smulkiųjų įmonių privalo įsigyti ne mažiau kaip 15 procentų visos metinės pirkimo apimties.

Laikinas patikrinimų draudimas

2016–2018 metais į smulkųjį verslą su planiniu patikrinimu neateis: „Rostrud“, Rusijos federalinė migracijos tarnyba, „Rostekhnadzor“, „Gospozhnadzor“.

Kai draudimas tikrinti netaikomas

Atminkite, kad planinių patikrinimų draudimas 2018 m. netaikomas įmonėms ir individualiems verslininkams, kurie per trejus metus iki patikrinimo buvo patraukti atsakomybėn pagal formą (gruodžio 26 d. federalinio įstatymo 26.1 straipsnio 2 dalis). 2008 Nr. 294-FZ):

• diskvalifikacija;
• administracinis veiklos sustabdymas;
• licencijos atėmimas arba sustabdymas.

Tačiau planiniai patikrinimai (įskaitant Rostrudą) gali būti atliekami du ar daugiau kartų per trejus metus organizacijose ir individualiuose verslininkuose, kurie veikia šiose srityse:

• sveikatos priežiūra;
• išsilavinimas;
• šilumos tiekimas;
• elektros energijos pramonė;
• energijos taupymas ir energijos vartojimo efektyvumo didinimas;
• socialine sfera.

Pagrindiniai kriterijai: lentelė

Mažos ir vidutinės įmonės (MVĮ) apima:

• verslo subjektai ir bendrijos;
• gamybos ir vartotojų kooperatyvai;
• valstiečių (ūkių) ūkiai;
• individualūs verslininkai.

Taigi, visų pirma, 2018 m. bet kuri LLC, atitinkanti visus lentelėje išvardytus kriterijus, gali būti priskirta smulkaus verslo subjektui (MVĮ) (2007 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo Nr. 209-FZ „Dėl smulkaus ir vidutinio verslo plėtra Rusijos Federacija»).

Smulkaus ir vidutinio verslo registras 2018 m

Informacija apie įmonę ir verslininką įtraukiama į specialų registrą, kurį Rusijos federalinė mokesčių tarnyba sudaro kasmet rugpjūčio 1 d., liepos 1 d. Šis registras yra Federalinės mokesčių tarnybos svetainėje. Jo priežiūra numatyta 2007 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ 4.1 straipsnyje. https://rmsp.nalog.ru/

Kas įtraukta į registrą

2018 metais registre skelbiama informacija apie įmonės statusą – smulki ar vidutinė įmonė. Iš registro galite gauti ir kitus duomenis apie įmonę ir jos partnerius.
Taigi, paprašius Vieningo registro svetainėje, galite sužinoti:

• organizacijos pavadinimas arba pilnas verslininko pavadinimas;
• organizacijos ir individualaus verslininko TIN;
• įtraukimo į Vieningą mažų ir vidutinių įmonių registrą data;
• tiksli vieta;
• informacija apie pagrindines ir papildomas ekonominės veiklos rūšis iš OKVED;
• informacija apie produktą;
• turėti licenciją vykdyti veiklą;
• įmonės įsipareigojimai bendrijose.

Įtraukimas į registrą

Įmonės ir individualūs verslininkai į mažųjų įmonių registrą įtraukiami automatiškai, jei tenkinami visi įtraukimo kriterijai. Federalinė mokesčių tarnyba pati sukurs registrą, remdamasi turimais duomenimis, būtent:

• informacija apie darbuotojų skaičių;
• pajamų ataskaitos;
• informacija iš Vieningo valstybinio juridinių asmenų registro apie dalyvius ir įstatinio kapitalo sudėtį.

Mažos įmonės statusas prarandamas, kai pajamų suma arba vidutinis darbuotojų skaičius viršija ribines vertes trejus kalendorinius metus iš eilės (2007 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 209 4 dalis, 4 straipsnis). -FZ). Tačiau įmonė bus išbraukta iš registro ne anksčiau kaip 2019 m. liepos 1 d. (Rusijos federalinės mokesčių tarnybos 2016 m. rugpjūčio 23 d. raštas Nr. SA-4-14/15480).

Bendra lentelė su kriterijais mažoms įmonėms 2018 m

Mikroįmonė ir smulkaus verslo subjektas nėra sinonimai. Antroji sąvoka yra bendro pobūdžio ir vienija ne tik organizacijas, bet ir individualius verslininkus. Kaip išsiaiškinti, kuri įmonė patenka į mikroįmonės apibrėžimą? Viskas priklauso nuo to, ar laikomasi įstatyme nustatytų kriterijų.

Kas yra mikroįmonė?

Pagal galiojančius teisės aktus mikroįmonė yra juridinis asmuo, atitinkantis tam tikrus kriterijus. Tai apima:

• komercinės įmonės;
• verslo subjektai ir bendrijos;
• ūkiai;
• vartotojų kooperatyvai.

Mikroįmonės statuso neturi valstybės, savivaldybių ir vienetinės organizacijos. Jį gali gauti ir individualūs verslininkai, bet ne papildomų veiksmų jie neprivalo. Federalinė mokesčių tarnyba savarankiškai įveda informaciją į MVĮ registrą apie verslo būklę.

Mikroįmonės kriterijai

Įmonės priskyrimo mikro įmonei sąlygos nustatytos Federalinio įstatymo Nr. 209-FZ 4 straipsnyje. Pažodžiui 2016 m. šie skaičiai žymiai padidėjo, todėl daugelis komercines organizacijas pasinaudoti privalumais.

• bendra labdaros ir visuomeninių organizacijų dalis labai mažos įmonės įstatiniame kapitale sudaro ne daugiau kaip ketvirtadalį, o užsienio, nesusijusių su smulkiuoju verslu – 49 proc.;
• vidutinis samdomų darbuotojų skaičius metų pabaigoje – iki 15 žmonių;
• metinės ikimokestinės pajamos, gautos pardavus prekes ir suteikus paslaugas, iki 120 mln.

Šie rodikliai galioja nuo 2016 m. rugpjūčio 1 d. Mikroįmonės statusui patvirtinti papildomų licencijų ir dokumentų nereikia.

Pajamos skaičiuojamos iš viso už visų rūšių veiklą. Kelių veiklų derinys ir skirtingos sistemos apmokestinimas neturi reikšmės – skaičiuojamos visos metinės pajamos. Mokesčių režimų derinys, pavyzdžiui, tuo pat metu taikomas supaprastinta mokesčių sistema ir UTII arba bendroji, nėra priežastis neįtraukti į registrą. Visi skaičiavimai pajamoms nustatyti yra atliekami pagal mokesčių teisės aktus kiekvienai mokesčių sistemai atskirai. Jei individualus verslininkas pasirinko patentą, jis automatiškai prilyginamas mikroįmonei.

Kaip informacija apie labai mažą įmonę atsispindi Vieningame mažų įmonių registre?

Aukščiau nurodytus kriterijus įvykdžiusi 3 metus, organizacija arba individualus verslininkas automatiškai įtraukiamas į URSME. Kad informacija būtų atspindėta jame, turi būti įvykdyta dar viena sąlyga - reguliariai teikti ataskaitas mokesčių inspekcijai. Jos pagrindu sprendžiama, ar subjektas atitinka labai mažos įmonės kriterijus.

Viršijus pajamų ir darbuotojų skaičiaus limitus, informacija iš registro iš karto neištrinama. Ji išlaiko labai mažos įmonės statusą dar trejus metus. Jei 2018 metais įmonės personalas buvo išplėstas iki 20 žmonių, tai statuso ji neteks tik 2020 metais.

Naujai sukurtos organizacijos gali būti priskiriamos labai mažoms įmonėms pirmaisiais kalendoriniais metais po įregistravimo, jei tenkinami visi aukščiau nurodyti kriterijai. Jokių įstatymų pakeitimų šiuo klausimu 2018 m. neplanuojama.

Ką daryti, jei kriterijai atitinka, bet mikroįmonės registre nėra? Paprasčiausias būdas yra nusiųsti prašymą mokesčių inspekcijai. Jį galite užpildyti oficialioje Rusijos federalinės mokesčių tarnybos svetainėje (skiltyje „Kitos funkcijos“ jis pateikiamas reikalinga informacija). Norint apsvarstyti paraišką, svarbiausia teisingai parodyti Federalinės mokesčių tarnybos, kurioje registruota organizacija, kodą. Priešingu atveju dokumentas liks neapsvarstytas.

Privalumai mažoms įmonėms

Valstybiniu lygmeniu mikroįmonės kriterijus atitinkančioms organizacijoms ir individualiems verslininkams numatyta nemažai lengvatų.

• Galimybė naudoti supaprastintą apskaitą.
• Pirmenybė dalyvaujant viešuosiuose pirkimuose (mikroįmonės turi sudaryti ne mažiau kaip 15 proc. visos metinės viešųjų pirkimų apimties).
• Supaprastinta grynųjų pinigų operacijų tvarka.
• Minimali personalo dokumentacija.
• Teisė į subsidijas ir dotacijas.
• Švelnios sankcijos. Už pirmąjį pažeidimą mikroįmonės gauna įspėjimą, o ne baudą. Šis metodas taikomas tik tuo atveju, jei nepadaryta žalos turtui, piliečiams ar aplinkai.

• Lengvatinių mokesčių tarifų taikymas. Nuo 2016 metų vietos valdžiai suteikta teisė mažinti tarifus ypatingo režimo gyventojams. Supaprastintai mokesčių sistemai „Pajamos be išlaidų“ – 7,5% (iki 2 kartų), supaprastintai mokesčių sistemai „Pajamos“ 1% (6 kartai).

• Finansinė parama iš valstybės. Labai mažos įmonės gali tikėtis nemokamos subsidijos daliai išlaidų pagal lizingo sutartį kompensuoti, paskolai ir išlaidoms, patirtoms dėl dalyvavimo specializuotuose ir teminiuose renginiuose (konferencijose, parodose ir kt.), gauti.

Visi šie veiksmai skirti sumažinti laiko ir medžiagų sąnaudas verslui jo priežiūrai, plėtrai, naujų darbo vietų kūrimui.

Personalo apskaitos taisyklės mikroįmonėse

Personalo apskaita labai mažoje įmonėje tvarkoma pagal Č. Rusijos Federacijos darbo kodekso 48.1 punktas, reglamentuojantis mažų įmonių veiklą. Labai mažoms įmonėms įvesta supaprastinta personalo apskaita.

Vadovai turi teisę savarankiškai nuspręsti, ar savo darbe naudoti šiuos dokumentus:

• Vidaus taisyklių sąrašas;
• Darbo užmokestį reglamentuojantys nuostatai;
• Dekretai dėl premijų;
• Pamainų grafikas;
• kitus dokumentus.

Pagrindinis dokumentas personalo apskaitai labai mažoje įmonėje yra darbo sutartis su darbuotoju. Jame nustatomos darbo sąlygos, apmokėjimas, garantijos, papildomi mokėjimai ir kompensacijos. Patogu naudoti specialiai šiems tikslams sukurtą standartinė sutartis. Kai kurios organizacijos ją įgyvendino dar 2016 m. 2018 m., plačiai atsisakius vidinės personalo dokumentacijos, ji yra privaloma. Formą galima laisvai rasti internete.

Sprendimas atsisakyti papildomų dokumentų įforminamas organizacijos vadovo ar verslininko įsakymu. Jeigu tokių lokalinių aktų jau yra išleista nemažai, tai jie gali būti pripažinti negaliojančiais nuo 2018-01-01.

Darbo sauga

Atsakomybė už darbo apsaugą labai mažoje įmonėje tenka darbdaviui. Jam reikia išklausyti specialius kursus ir gauti sertifikatą. Tik po to jis turi teisę vesti užsiėmimus su darbuotojais darbo apsaugos ir priešgaisrinė sauga. Jo pareigos taip pat apima instruktažų žurnalo parengimą.

Darbo saugos priemonių rinkinį labai mažoje įmonėje sudaro:

• darbo patalpų saugos užtikrinimas;
• sanitarinių ir higienos reikalavimų laikymasis darbo vietoje;
• mokymų vedimas ir jų rašytinis vykdymas;
• nelaimingų atsitikimų registravimas ir sekimas;
• darbuotojų, sergančių profesinėmis ligomis, registravimas ir stebėjimas;
• samdomo personalo privalomasis socialinis draudimas;
• AAP parūpinimas;
• įstatyme numatytos kompensacijos išmokėjimas.

Kai kuriais atvejais būtina atlikti medicininę apžiūrą. Tai taikoma pavojingai gamybai ir vairuotojams.

Tokioms mažoms organizacijoms įstatymiškai leidžiama samdyti specializuotas įmones darbo apsaugos funkcijai įgyvendinti. Jie imasi visų dokumentų rengimo, mokymų vedimo su vadovu ir personalu.

Statistinės ataskaitos

Mikroįmonės yra mažos įmonės, todėl metinės statistinės ataskaitos joms neprivalomos. Būtina atsiskaityti tiems, kuriems buvo išsiųsti raštiški statistikos įstaigų prašymai. Ar organizacija įtraukta į Rosstat pavyzdį, galite sužinoti jų oficialioje svetainėje. Be pranešimo, laiške bus pateiktos formos ir rekomendacijos dėl formų pildymo.

Pagal „Buhalterinės apskaitos įstatymą“ mažos įmonės per 3 mėnesius nuo ataskaitinių metų pabaigos išsiunčia finansines ataskaitas statistikos institucijoms, o labai mažos įmonės – specialią formą.

2018 m. visą šią informaciją galima siųsti adresu elektronine forma per TKS. Pateikimo data bus laikoma išsiuntimo data, o kaip patvirtinimą gausite vyriausybinių įstaigų kvitą apie priėmimą. Nuo 2015 metų pabaigos baudos už statistinių ataskaitų neteikimą gerokai išaugo. Pagal Administracinių nusižengimų kodeksą, už melagingą informaciją, jos nepateikimą ar terminų pažeidimą pareigūnams skiriama administracinė bauda nuo 10 iki 20 tūkstančių rublių, juridiniams asmenims – nuo ​​20 iki 70 tūkstančių rublių. Pakartotinis pažeidimas grasina pareigūnai 30–50 tūkstančių rublių bauda, ​​teisėta 100–150 tūkstančių rublių bauda.

Apskaita

Svarbiausias privalumas – galimybė mikroįmonei tvarkyti apskaitą grynųjų pinigų būdu. Jis turi neabejotinų pranašumų.

• Maksimalus artumas prie mokesčių apskaitos.
• Nereikia registruoti visų operacijų du kartus.
• Ypatingas formų paprastumas.
• Kruopšti visų grynųjų pinigų operacijų apskaita.

IN mokesčių inspekcija labai maža įmonė teikia ataskaitas pagal pasirinktą mokesčių sistemą. Dažniausiai tai yra supaprastinta mokesčių sistema, kuri numato vieną ataskaitą kartą per metus su avansų mokėjimu kas ketvirtį. Nepateikus deklaracijos, mikroįmonės atsiskaitomosios sąskaitos bus blokuojamos, o laiku nepateikus – bauda iki 1 tūkst.

Be to, ji reguliariai teikia įvairias lengvatas mažoms įmonėms, įskaitant labai mažas įmones.

Šios dienos leidinio tikslas – apžvelgti mikroįmonių sampratą iš visų ekonominių reikšmingų taškų viziją, įvertinti jos privalumus ir trūkumus, nustatyti verslo subjektų priskyrimo mikroįmonėms kriterijus ir apžvelgti kitus susijusius taikomus klausimus.

Mikroįmonė– Tai viena iš aktyviai besivystančių smulkaus verslo formų.

Turima omenyje verslo visuomenė(UAB, ), kooperatyvui, valstiečių ūkiui (valstiečių ūkiui) ar individualiam verslininkui (IP), atitinkančius tam tikrus kriterijus, nurodytus 2007 m. federalinis įstatymas apie smulkųjį verslą.

Remiantis šiais kriterijais, kiekvienų metų rugpjūčio 1 dieną esami verslai įtraukiami į specialų.

Nereikia patvirtinti šio statuso jokiais dokumentais, tai vyksta automatiškai, remiantis pateikta mokesčių ir statistine ataskaita.

2016 metais „Rosstat“ užregistravo per 2,5 mln. tokių organizacijų.

Galite sužinoti, ar kuri nors įmonė yra šiame sąraše, Federalinės mokesčių tarnybos svetainėje, ieškodami pagal TIN, OGRN arba individualaus verslininko inicialus.

Norint 2017 m. būti įtrauktam į mikroįmonių registrą, turi būti tenkinami šie kriterijai:

• valstybės, regionų ar savivaldybių dalis chartijoje neturėtų viršyti 25%, o užsienio ir didelių Rusijos įmonių dalis neturėtų viršyti 49%;
• darbuotojų skaičius iki 15 žmonių;
• finansinės pajamos iš verslo įmonės neturėtų „viršyti“ 120 milijonų rublių ribos.

Yra keletas supaprastintos apskaitos tipų mažoms įmonėms.

[A]. At pilna forma Įrašams tvarkyti organizacija naudoja daugybę registrų ir sąskaitų. Turto apskaita taip pat tvarkoma pagal rekomenduojamas formas.

Tokio tipo apskaitą tikslinga naudoti, jei organizacija atlieka daug skirtingų operacijų.

Mokesčio bazei nustatyti patartina naudoti kaupimo metodą.

[B]. Trumpa forma. Jei įmonės veikla yra vienodo pobūdžio, tuomet nereikia naudoti didelio sąskaitų skaičiaus, o kai kurias vienarūšes sąskaitas galima sujungti į vieną.

Pavyzdžiui, dvidešimtoje sąskaitoje galite atsižvelgti ne tik į pagrindines, bet ir į pagalbines bei bendrąsias verslo išlaidas ir pan.

Visos operacijos įrašomos į vieną žurnalą chronologine tvarka dvigubu įrašu.

Taip pat bus naudinga naudoti skaičiavimo lapą darbo užmokesčio(8 MP).

Mokesčio bazei apskaičiuoti geriau naudoti grynųjų pinigų metodą.

[IN]. Paprasta forma . Dvigubas įrašas netaikomas.

Sandoriai įrašomi chronologine tvarka į vieną žurnalą - „K-2MP“ arba „KUDiR“ (pajamų ir išlaidų knyga), jei tai individualus verslininkas ar supaprastinta įmonė.

Pasirinktas apskaitos būdas fiksuojamas, taip pat atitinkamų registrų formos su privalomos detalės(pavadinimas, organizacijos pavadinimas, datos, atsakingi asmenys ir kt.).

Mikroįmonių apskaitos ypatumai

Nuostatuose dėl buhalterinė apskaita(PBU) ir kiti reglamentai numato nemažai nuolaidų mažoms įmonėms. Taigi mikroįmonė turi teisę:

• pripažinti pajamas ir sąnaudas pagal faktines įplaukas arba nurašymus (pinigų metodas);
• apskaičiuojant mokestį išlyginti mokesčių ir buhalterinės apskaitos skirtumą ir nesudaryti atidėtųjų mokesčių įsipareigojimų;
• nenaudoti apskaičiuotų įsipareigojimų (nedaryti rezervų);
• netaisyti klaidų retrospektyviai; tai galite padaryti tą mėnesį, kai jie buvo aptikti; gautas pelnas atsispindi 91 sąskaitoje;
• visas išlaidas atsižvelgti į kitas išlaidas (91 sąskaita);
• kartą per metus (kitoms įmonėms kartą per mėnesį) atlikti nusidėvėjimo įmokas;
• nenustatykite grynųjų pinigų limito.

Ataskaitų teikimo tikslais pakanka pateikti balansą ir finansinių rezultatų ataskaitą.

Leidžiama naudoti supaprastintas šių dokumentų formas, kuriose atskiri straipsniai grupuojami į didesnes grupes.

Pavyzdžiui, balansiniame turte lieka tik 5 rodikliai, o ne 15 visa forma: materialusis ir nematerialusis turtas, atsargos, piniginis ir finansinis turtas.

Nuo 2017-01-01 galite naudoti supaprastintą.

Tai reiškia, kad įmonė atleidžiama nuo pareigos surašyti lokalinę reglamentus, pavyzdžiui, pamainų grafikas, premijų taisyklės ir kt.

Šie punktai turi būti surašyti individualiai standartinėje darbo sutartyje su kiekvienu darbuotoju.

Instrukcijas labai mažoje įmonėje gali atlikti jos vadovas.

Vis dar reikalingas darbo vietų sertifikavimas, išskyrus nuotolinius ir namų darbuotojus.

Jei yra poreikis, tada darbo sutartys paprastai gali būti sudaromos iki 5 metų laikotarpiui, tokios sutartys yra neterminuotos.

Video apie mikroįmonių personalo dokumentų srautą:

„Rosstat“ gali vykdyti nuolatinį ir atrankinį duomenų apie įmones rinkimą.

Pirmuoju atveju paprastai pateikiamos standartinės ataskaitos:

• individualiems verslininkams, patenkantiems į labai mažos įmonės sąvoką, pateikiama 1 individualaus verslininko veiklos ataskaita;
• informacija apie pagrindinius veiklos rodiklius – MP (mikro);
• duomenys apie pagamintus gaminius - MP (mikro)-pobūdis;

Nuo 2017 m mažmeninė prekyba Prekiaujantiems alkoholiu panaikinta TORG (mikro) forma, panaikinta 1 alkoholio forma.

„Rosstat“ gali organizuoti atsitiktinius patikrinimus ir tada turėsite pateikti papildomų ataskaitų.

Ar pavyzdyje yra kokia nors labai maža įmonė, galite sužinoti Valstybinės statistikos tarnybos svetainėje.

Už pristatymo terminų pažeidimą organizacijoms numatyta bauda nuo 20 iki 70 tūkst., o vadovams - nuo 10 iki 20 tūkstančių rublių.

Daugeliu atvejų labai mažoms įmonėms taikomi specialūs mokesčių režimai (STS, UTII, PSN, Unified Agricultural Tax).

Labai maža įmonė, kurios veikla nėra įtraukta į Mokesčių kodekse skelbiamą draudžiamų naudoti supaprastintų mokesčių sistemų sąrašą (lombardai, investiciniai fondai ir kt.), gali pereiti prie supaprastintos mokesčių sistemos, jeigu jos paskutinių devynių mėnesių pajamos nepatenka. viršija 112,5 milijono rublių, o ilgalaikio turto likutinė vertė neviršija 150 milijonų rublių.

Kai kuriuose regionuose supaprastinta tvarka veikiantiems naujai įsteigtiems individualiems verslininkams suteikiamos mokestinės atostogos 2 metams.

Pavyzdžiui, Belgorodo srityje yra nulis palūkanų norma pagal supaprastintą daugelio veiklos rūšių mokesčių sistemą (bitininkystė, gyvulininkystė ir kt.).

Tokių įmonių veikla turi ir kitų privalumų:

• ne mažiau kaip 15 proc. viešųjų pirkimų turėtų būti skirta mažosioms įmonėms, įskaitant labai mažas įmones;
• labai mažų įmonių nemokestiniai patikrinimai negali trukti ilgiau nei 15 valandų per metus, o nuo 2016-01-01 iki 2018-12-31 galioja visiškas smulkaus verslo planinių patikrinimų draudimas, kuris apima sanitarinius, priešgaisrinius, darbo ir kt. patikrinimai (priežiūros atostogos);
• valstybės ir savivaldybių išpirkimo pirmumo teisė;
• jeigu labai mažos įmonės pardavimo pajamos neviršija 15 milijonų rublių per ketvirtį, įmonė gali apsiriboti ketvirčio pelno mokesčiu;
• Iki 2018-07-01 toms mažoms įmonėms, kurios naudojasi UTII arba PSN, kasos aparatų naudoti nereikia.

Labai mažos įmonės vadovas turi daug galimybių optimizuoti dokumentų srautą ir sumažinti mokesčių naštą, taip pat pasinaudoti kai kuriomis vyriausybės programos smulkaus verslo parama.

Esant tam tikroms sąlygoms, organizacijos ir individualūs verslininkai gali būti priskiriami mažosioms ar vidutinėms įmonėms (toliau – SVV). Ribotos atsakomybės bendrovėms (LLC) svarbūs kriterijai pateikti lentelėje (2007 m. liepos 24 d. įstatymo N 209-Federalinis 1 dalies „a“ pastraipa, 1 dalis, 2 dalis, 3 dalis, 1.1 dalis, 4 straipsnis). Įstatymas, Rusijos Federacijos Vyriausybės 2016 m. balandžio 4 d. dekreto N 265 1 punktas).

Keisti mažų ir vidutinių įmonių kategoriją (vidutinė, maža ar labai maža įmonė) galima, jei organizacija 3 kalendorinius metus iš eilės nesilaiko pajamų ar vidutinio darbuotojų skaičiaus sąlygos (Įstatymo 4 straipsnio 4 dalis). 2007 m. liepos 24 d. N 209-FZ ). Tai yra, pirmą kartą kategoriją galima keisti tik 2019 m., jei tema 2016–2018 m. netilps į aukščiau nurodytas ribas (Federalinės mokesčių tarnybos 2016-07-09 laiškas N SD-4-3/16672@).

Verslininkai – SMP

Savarankiškai dirbančių verslininkų kategorija individualiems verslininkams nustatoma pagal vidutinį darbuotojų skaičių ir iš verslo veiklos gautų pajamų dydį. Nesant darbuotojų, svarbios tik individualaus verslininko pajamos (2007 m. liepos 24 d. įstatymo N 209-FZ 4 straipsnio 3 dalis). Ribinės vertės yra tokios pačios kaip ir LLC ().

Akcinės bendrovės – SMP

Akcinė bendrovė taip pat gali būti smulkus ar vidutinis verslas. Norėdami tai padaryti, pirma, jis turi patekti į vieną iš kategorijų pagal vidutinį darbuotojų skaičių ir pajamas (2007 m. liepos 24 d. įstatymo N 209-FZ 2 straipsnis, 3 punktas, 1.1 dalis, 4 straipsnis). Ir antra, jis turi atitikti vieną iš nurodytų sąlygų