Arten der Arbeitsteilung

Wie Sie wissen, gibt es drei Arten der gesellschaftlichen Arbeitsteilung:

• o allgemein oder Arbeitsteilung zwischen großen Bereichen der materiellen Produktion (Industrie, Landwirtschaft, Transport, Kommunikation usw.);
• o privat oder arbeitsteilig innerhalb dieser großen Bereiche (Maschinenbau, Instrumentenbau und andere Industrien; Viehzucht, Pflanzenbau und andere landwirtschaftliche Sektoren);
• o einzelne oder Arbeitsteilung innerhalb eines Unternehmens, in dem Fertigprodukte hergestellt werden. Der Begriff „Unternehmen“ wird in diesem Fall im weitesten Sinne interpretiert – wir meinen spezialisierte Unternehmen, in denen beispielsweise Elemente einer komplexen Maschine (Fertigprodukt) hergestellt werden.

Aus Sicht der globalen Analyse im Bereich der Weltwirtschaft stehen wir daher vor drei Arten der MRT:

• o internationale allgemeine Arbeitsteilung;
• o internationale private Arbeitsteilung;
• o internationale Arbeitsteilung.

Arten der Arbeitsteilung

Aus territorialer Sicht ist es üblich, zwei Arten der Arbeitsteilung zu unterscheiden:

• o interregional (in diesem Fall wir reden darüberüber Regionen eines Landes);
• o international als höchste Form (Stufe) der Entwicklung der sozio-territorialen Arbeitsteilung zwischen Ländern, die die Konzentration der Arbeit bestimmter Produkte in bestimmten Ländern ermöglicht. Ungefähres Diagramm Die globale gesellschaftliche Arbeitsteilung wird im Folgenden dargestellt (in Abb. 2.3).

Einfluss der MRT auf Produktionsfaktoren

Die MRT wirkt sich direkt aus Produktionsfaktoren. Historisch gesehen wurde es mit der menschlichen Umwelt in Verbindung gebracht. In einigen Ländern und Territorien konnten Stämme aufgrund des Vorhandenseins fruchtbarer Ländereien und der für ihre Bewirtschaftung notwendigen Nähe zu Flüssen erfolgreich überleben lange Reisen, Transport von Fracht, das Vorhandensein von Wäldern oder Schilf, aus denen große Boote (Schiffe) gebaut werden können usw. In anderen Fällen erlaubten die natürlichen Bedingungen keine dynamische Entwicklung menschlicher Gemeinschaften und sie verschwanden. Trotz aller Paradoxien sind diese tragischen Ereignisse aus der fernen Vergangenheit der Menschheit auch heute noch aktuell. Der Punkt ist, dass nur aktive Aktivität, die auf hochqualifizierten Arbeitskräften basiert und deren Ziele von der Gesellschaft klar formuliert werden, den Produktionsfaktoren als Entwicklungsquellen Dynamik und Mobilität verleiht. Das bloße Vorhandensein natürlicher Ressourcen auf dem Territorium eines Landes kann beispielsweise den Wohlstand der Gesellschaft nicht gewährleisten. Beispielsweise ist der moderne Sudan (wie viele andere Länder) eines der reichsten Länder hinsichtlich der Fülle und Vielfalt der natürlichen Ressourcen. Doch heute lebt die Bevölkerung dieses Landes kaum besser als vor 50 Jahren, als es die Unabhängigkeit von der britischen Krone erlangte.

Reis. 2.3.

Die MRT beschränkt sich jedoch nicht nur auf natürliche, klimatische und Bodenbedingungen, ansonsten kann man durchaus davon ausgehen, dass „afrikanische Länder unter anderem auf die Produktion tropischer Früchte spezialisiert sind und die Länder Nordeuropas auf den Fang nördlicher Sorten spezialisiert sind.“ von Fischen, die sie selbst verzehren.“ Natürliche Faktoren waren von außerordentlicher Bedeutung bei der Aufteilung in den unteren Stadien der menschlichen Entwicklung in Hirten- und Landwirtschaftsstämme oder Stämme, die sich auf Fischerei oder Waldtiere usw. spezialisierten. Diese Faktoren spielen auch eine wichtige Rolle bei der Entwicklung moderner Volkswirtschaften, die entscheidende Rolle spielen jedoch andere Faktoren im Zusammenhang mit geistiger Arbeit, die vor allem in den entwickelten Ländern zu einer modernen High-Tech-Produktion, einer stark gesteigerten Arbeitsproduktivität und Produktionseffizienz führten Segment der Weltwirtschaft (die „Große Triade“, NUS, teilweise in China, Indien und Brasilien).

Der wichtigste Fortschrittsfaktor ist daher der MRT-Prozess, der auf der Steigerung der Wirtschaftlichkeit der Produktion verschiedener Güter und Dienstleistungen in basiert verschiedene Länder. Dies setzt gleichzeitig die spätere erfolgreiche länderübergreifende Zusammenarbeit in den entwickelten Formen voraus. Eine solche nationale Produktionskooperation ermöglicht es dem Land, vielfältige Formen (und Arten) der internationalen Spezialisierung erfolgreich zu fördern und für die nationale Entwicklung zu nutzen.

Der Einfluss der internationalen Arbeitsteilung auf die Weltwirtschaft

Einbindung der Volkswirtschaften von Ländern in das Weltwirtschaftssystem günstige Anfänge hängt heute mehr denn je vom Willen und der Weisheit der nationalen Regierungen ab, da der Faktor staatlicher Einfluss in wirtschaftlicher Prozess in allen Ländern ist äußerst bedeutsam. Integration oder Desintegration, strikter Protektionismus oder verwaltetes Regime, Handelskriege oder Freihandel – all das spiegelt sich konkret wider Wirtschaftspolitik Staaten, die von ihren Regierungen durchgeführt werden. Die Aufgabe dieser Länder besteht daher darin, die Volkswirtschaften an die Anforderungen der Weltwirtschaft anzupassen, Hindernisse bei der Entwicklung der Außenwirtschaftsbeziehungen zu beseitigen, den Eintritt nationaler Wirtschaftssubjekte in ausländische Märkte und den Zufluss von produktivem Kapital zu erleichtern ihre Länder.

Dabei kann natürlich nicht von einer blinden Unterordnung nationalstaatlicher Interessen unter irgendjemandem gesprochen werden; es ist notwendig, die Anforderungen des Weltmarktes zu berücksichtigen und einen angemessenen Interessenausgleich sicherzustellen, der maßgeblich davon abhängt Staatsmänner, ihre Kunst und Professionalität, ihr Engagement für die Interessen ihres Landes. Der Niedergang der Produktivkräfte in der russischen Wirtschaft in den 1990er Jahren. - zu einem großen Teil die Schuld der Reformatoren selbst, die blind und dogmatisch versuchten, die Erfahrungen anderer Länder in dafür ungeeignete Verhältnisse zu übertragen und darüber hinaus nicht in der Lage oder zu wissen, wie das geht. Heute können wir sagen, dass eine völlige Ablehnung der Autarkie durch fast alle GUS-Teilnehmer uneinheitlich, sogar sporadisch und eher nur auf politischer Ebene erfolgt.

Eine Länderbeteiligung an der MRT kann, wie mehr als 100 Jahre Erfahrung zeigen, durchaus möglich sein verschiedene Typen.

Erster Typ. Dabei handelt es sich um ausgereifte Formen der MRT, bei der Industrieländer je nach Bedarf Waren und Dienstleistungen austauschen; Das sind nicht nur die Rohstoffe, die jede Volkswirtschaft braucht, sondern vor allem auch: fertige Ware.

Zweiter Typ. Hierbei handelt es sich um eine Art frühere koloniale Arbeitsteilung, bei der entwickelte Länder hauptsächlich Fertigprodukte an weniger entwickelte Länder liefern; und in die entgegengesetzte Richtung werden Rohstoffe und Halbfabrikate verschickt. Natürlich sollten arme, rohstoffreiche Länder mit ihren Ressourcen an der MRT teilnehmen. Das Problem besteht jedoch darin, dass dieses System durch eine leistungsstarke Produktions- und Rohstoffinfrastruktur sowie bilaterale und multilaterale Vereinbarungen gefestigt wird, wenn sie ihr industrielles Potenzial nicht gleichzeitig aus Einnahmen aus Rohstoffen erschließen. durch die Bildung der Gewohnheit in der lokalen Elite, ein leichtes Einkommen zu erzielen, ohne sich darum zu kümmern komplexe Arbeitüber die Schaffung und Erhaltung einer modernen Industriebasis usw.

Arbeitsteilung- ein wirtschaftliches Phänomen, bei dem es zu einer beruflichen Spezialisierung kommt, die die Funktionen eines einzelnen Spezialisten einengt und manchmal vertieft. Der gesamte Produktionsprozess ist in äußerst einfache Vorgänge unterteilt, die jeweils von einer separaten Person oder einem separaten Mechanismus ausgeführt werden.

Dies ist der Grund für die Steigerung der Gesamtarbeitsproduktivität einer organisierten Gruppe von Spezialisten (Synergeeffekt) aufgrund von:

Entwicklung von Fähigkeiten und Automatismus bei der Durchführung einfacher, sich wiederholender Vorgänge

Reduzierung der Zeit, die für den Wechsel zwischen verschiedenen Vorgängen aufgewendet wird

Identifizieren Sie die soziale Arbeitsteilung- Verteilung in der Gesellschaft soziale Funktionen zwischen Menschen - und internationale Abteilung Arbeit.

Die Arbeitsteilung hat in der modernen Welt zu einer großen Vielfalt unterschiedlicher Berufe und Branchen geführt. Früher (in der Antike) waren die Menschen gezwungen, sich fast vollständig mit allem zu versorgen, was sie brauchten; dies war äußerst wirkungslos, was zu einem primitiven Leben und Komfort führte. Fast alle Errungenschaften der Evolution, des wissenschaftlichen und technischen Fortschritts lassen sich durch die kontinuierliche Einführung der Arbeitsteilung erklären. Durch den Austausch der Arbeitsergebnisse, also des Handels, wird die Arbeitsteilung in der Gesellschaft möglich.

Die Arbeitsteilung ist das erste Glied des gesamten Systems der Arbeitsorganisation . Arbeitsteilung- Das ist Trennung verschiedene Arten Arbeitstätigkeit und Teilung Arbeitsprozess in Teile, die jeweils von einer bestimmten Gruppe von Arbeitnehmern ausgeführt werden, die nach gemeinsamen Funktions-, Berufs- oder Qualifikationsmerkmalen zusammengefasst sind.

Arbeitsteilung, qualitative Differenzierung der Arbeitstätigkeit im Entwicklungsprozess der Gesellschaft, die zur Isolation und Koexistenz ihrer verschiedenen Typen führt. Die industrielle Produktion existiert in unterschiedlichen Formen, entsprechend dem Entwicklungsstand der Produktivkräfte und der Art der Produktionsverhältnisse. Eine Manifestation von R. t. ist der Austausch von Aktivitäten.

Es gibt R. t. innerhalb der Gesellschaft und innerhalb eines Unternehmens. Diese beiden Haupttypen von R. t. sind miteinander verbunden und voneinander abhängig. Trennung soziale Produktion K. Marx nannte seine großen Produktionsarten (wie Landwirtschaft, Industrie usw.) die allgemeine Industrieproduktion, die Aufteilung dieser Produktionsarten in Typen und Unterarten (z. B. die Industrie in einzelne Zweige) – private Industrieproduktion, und schließlich, R. t. innerhalb des Unternehmens - einzelne R. t. Allgemeine, spezifische und individuelle R. t. sind untrennbar mit der beruflichen R. t. verbunden. Der Begriff „R. t.“ wird auch verwendet, um die Spezialisierung der Produktion innerhalb eines Landes und zwischen Ländern zu bezeichnen – territoriale und internationale R. t.

Durch die Fragmentierung der Arbeit, ihre Umwandlung in private Arbeit und die Entstehung von Privateigentum kam es zu einem Widerspruch in den wirtschaftlichen Interessen des Einzelnen, es entstand soziale Ungleichheit und die Gesellschaft entwickelte sich unter Bedingungen der Spontaneität. Es trat in eine antagonistische Phase seiner Geschichte ein. Aufgrund des blinden Bedürfnisses nach der Entwicklung der Produktion begann man, den Menschen gegen ihren Willen und ihr Bewusstsein bestimmten Arbeitswerkzeugen und verschiedenen Arten immer differenzierterer Tätigkeiten zuzuordnen. Das Hauptmerkmal antagonistisches R. t. ist kein ewiger Zustand, als ob er in der Natur der Menschen liegt, sondern ein historisch vergängliches Phänomen.

Arbeitsteilung – Dies ist ein historischer Prozess der Isolation, Konsolidierung und Modifikation einzelner Aktivitätsarten, der in stattfindet soziale Formen Differenzierung und Umsetzung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeiten. Die Arbeitsteilung in der Gesellschaft verändert sich ständig und das System der verschiedenen Arten der Arbeitstätigkeit selbst wird immer komplexer, da der Arbeitsprozess selbst komplexer und tiefer wird. Arbeitsteilung(oder Spezialisierung) ist das Prinzip der Organisation der Produktion in einer Wirtschaft, nach dem ein Individuum an der Produktion eines separaten Gutes beteiligt ist. Dank der Wirkung dieses Prinzips können Menschen mit begrenzten Ressourcen viel mehr Vorteile erhalten, als wenn sich jeder mit allem versorgen würde, was er braucht.

Es gibt auch eine breite Arbeitsteilung und im engeren Sinne(nach K. Marx). Im Großen und Ganzen die Arbeitsteilung- Dies ist ein System von Arbeitsarten, Produktionsfunktionen, Berufen im Allgemeinen oder deren Kombinationen, die sich in ihren Merkmalen unterscheiden und gleichzeitig miteinander interagieren, sowie ein System sozialer Beziehungen zwischen ihnen. Die empirische Vielfalt der Berufe wird durch Wirtschaftsstatistik, Arbeitsökonomie, Branchenwirtschaftswissenschaften, Demographie usw. berücksichtigt. Die territoriale, auch internationale Arbeitsteilung wird durch die Wirtschaftsgeographie beschrieben. Um den Zusammenhang zwischen verschiedenen Produktionsfunktionen unter dem Gesichtspunkt ihres materiellen Ergebnisses zu bestimmen, verwendete K. Marx bevorzugt den Begriff „Arbeitsverteilung“. Im engeren Sinne Arbeitsteilung- Dies ist die gesellschaftliche Arbeitsteilung als menschliches Handeln in seinem gesellschaftlichen Wesen, das im Gegensatz zur Spezialisierung ein historisch vergängliches gesellschaftliches Verhältnis darstellt. Spezialisierung der Arbeit ist die Aufteilung der Arbeitsarten nach Subjekten, die den Fortschritt der Produktivkräfte direkt zum Ausdruck bringt und zu ihm beiträgt. Die Vielfalt solcher Arten entspricht dem Grad der menschlichen Erforschung der Natur und wächst mit ihrer Entwicklung. In Klassenformationen erfolgt die Spezialisierung jedoch nicht als Spezialisierung integraler Aktivitäten, da sie selbst von der gesellschaftlichen Arbeitsteilung beeinflusst wird. Letzteres unterteilt die menschliche Aktivität in solche Teilfunktionen und Operationen, von denen jede für sich genommen nicht mehr den Charakter einer Aktivität hat und nicht als Möglichkeit für den Menschen dient, seine sozialen Beziehungen, seine Kultur, seinen spirituellen Reichtum und sich selbst als Mensch zu reproduzieren Person. Diese Teilfunktionen sind ohne eigene Bedeutung und Logik; Ihre Notwendigkeit erscheint nur als Anforderungen, die das System der Arbeitsteilung von außen an sie stellt. Dies ist die Aufteilung in materielle und geistige (geistige und körperliche), exekutive und leitende Arbeit, praktische und ideologische Funktionen usw.

Ein Ausdruck der gesellschaftlichen Arbeitsteilung ist die Auswahl als getrennte Sphären der materiellen Produktion, der Wissenschaft, der Kunst usw. sowie deren Zerstückelung selbst. Die Arbeitsteilung entwickelt sich historisch unweigerlich zu einer Klassenteilung. Aufgrund der Tatsache, dass sich die Mitglieder der Gesellschaft auf die Produktion bestimmter Güter zu spezialisieren begannen, entstanden in der Gesellschaft Berufe – separate Arten von Aktivitäten im Zusammenhang mit der Produktion jeglicher Güter. Grad der Arbeitsteilung Arbeitsteilung bedeutet jedoch nicht, dass in unserer imaginären Gesellschaft eine Person an einer Produktionsart beteiligt sein wird. Es kann sich herausstellen, dass mehrere Personen an einer bestimmten Produktionsart beteiligt sein müssen oder dass eine Person an der Produktion mehrerer Güter beteiligt ist. Warum? Es geht um das Verhältnis zwischen der Größe des Bedarfs der Bevölkerung an einem bestimmten Gut und der Arbeitsproduktivität eines bestimmten Berufs. Wenn ein Fischer an einem Tag gerade genug Fisch fangen kann, um alle Mitglieder der Gesellschaft zufrieden zu stellen, dann wird es in diesem Haushalt nur einen Fischer geben. Wenn jedoch ein Jäger aus dem genannten Stamm nicht für alle Wachteln schießen kann und seine Arbeit nicht ausreicht, um den Wachtelbedarf aller Haushaltsmitglieder zu decken, gehen mehrere Personen gleichzeitig auf die Jagd. Oder wenn ein Töpfer beispielsweise so viele Töpfe herstellen kann, dass die Gesellschaft nicht konsumieren kann, dann hat er zusätzliche Zeit, die er für die Herstellung anderer Güter wie Löffel oder Teller nutzen kann. Das ist der Grad der „Arbeitsteilung“. hängt von der Größe der Gesellschaft ab. Für eine bestimmte Bevölkerungsgröße (d. h. für eine bestimmte Zusammensetzung und Größe der Bedürfnisse) gibt es eine eigene optimale Berufsstruktur, bei der das von verschiedenen Produzenten produzierte Produkt gerade für alle Mitglieder ausreicht und alle Produkte produziert werden zu möglichst geringen Kosten. Mit zunehmender Bevölkerungszahl wird sich diese optimale Berufsstruktur ändern, die Zahl der Produzenten derjenigen Güter, die bereits von einer Person produziert wurden, wird zunehmen und diejenigen Produktionsarten, die zuvor einer Person anvertraut wurden, werden anderen Personen anvertraut. In der Wirtschaftsgeschichte hat der Prozess der Arbeitsteilung mehrere Phasen durchlaufen, die sich im Grad der Spezialisierung einzelner Gesellschaftsmitglieder auf die Produktion des einen oder anderen Gutes unterscheiden.

Arten der Arbeitsteilung. Die Arbeitsteilung wird in der Regel in verschiedene Arten unterteilt, abhängig von den Merkmalen, nach denen sie durchgeführt wird. vNatürliche Arbeitsteilung : der Prozess der Trennung der Arten von Arbeitstätigkeiten nach Geschlecht und Alter. vTechnische Arbeitsteilung: bestimmt durch die Art der verwendeten Produktionsmittel, vor allem Ausrüstung und Technologie. vSoziale Arbeitsteilung: natürliche und technische Arbeitsteilung, betrachtet in ihrem Zusammenspiel und in Einheit mit wirtschaftlichen Faktoren, unter deren Einfluss die Trennung und Differenzierung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeit erfolgt.

Darüber hinaus umfasst die soziale Arbeitsteilung zwei weitere Unterarten : sektoral und territorial. Sektorale Arbeitsteilung wird durch die Produktionsbedingungen, die Art der verwendeten Rohstoffe, die Technologie, die Ausrüstung und das hergestellte Produkt vorgegeben. Territoriale Arbeitsteilung ist die räumliche Anordnung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeiten. Seine Entwicklung wird sowohl durch Unterschiede in den natürlichen und klimatischen Bedingungen als auch durch wirtschaftliche Faktoren bestimmt. Unter geografischer Aufteilung Unter Arbeit verstehen wir die räumliche Form der gesellschaftlichen Arbeitsteilung. Eine notwendige Voraussetzung für die geographische Arbeitsteilung ist, dass verschiedene Länder (oder Regionen) füreinander arbeiten, dass das Arbeitsergebnis von einem Ort zum anderen transportiert wird, so dass somit eine Kluft zwischen dem Produktionsort und dem Ort entsteht des Konsums. In einer Warengesellschaft setzt die geografische Arbeitsteilung zwangsläufig den Transfer von Produkten von Bauernhof zu Bauernhof voraus, d. h. Tausch, Handel, aber Tausch ist unter diesen Bedingungen nur ein Zeichen für das „Anerkennen“ des Vorhandenseins einer geographischen Arbeitsteilung, nicht aber deren „Wesen“.

Es gibt 3 Formen der gesellschaftlichen Arbeitsteilung :

Allgemeine Arbeitsteilung gekennzeichnet durch die Isolierung großer Tätigkeitsarten (Wirkungsbereiche), die sich in der Form des Produkts voneinander unterscheiden.

Private Arbeitsteilung- Dies ist der Prozess der Trennung einzelner Industrien innerhalb großer Produktionsarten.

Einheitliche Arbeitsteilung charakterisiert die Trennung der Herstellung einzelner Komponenten von Fertigprodukten sowie die Trennung einzelner technologische Operationen. Erscheinungsformen der Arbeitsteilung. Differenzierung besteht im Prozess der Isolierung einzelner Industrien, bestimmt durch die Besonderheiten der eingesetzten Produktionsmittel, Technologie und Arbeitskräfte. Spezialisierung basiert auf Differenzierung, entwickelt sich jedoch auf der Grundlage der Konzentration der Bemühungen auf eine enge Produktpalette. Universalisierung stellt das Gegenteil von Spezialisierung dar. Es basiert auf der Produktion und dem Verkauf einer breiten Palette von Waren und Dienstleistungen. Diversifizierung– Dies ist eine Erweiterung der Produktpalette.A. Smith über die Arbeitsteilung. Die erste und wichtigste Aussage von A. Smith, die den größten Fortschritt in der Entwicklung der Produktivkraft der Arbeit und einen erheblichen Teil der Kunst, des Könnens und der Intelligenz definiert, mit der sie (der Fortschritt) gesteuert und angewendet wird, ist a Folge der Arbeitsteilung. Die Arbeitsteilung ist die wichtigste und inakzeptabelste Voraussetzung für den Fortschritt der Entwicklung der Produktivkräfte, die Entwicklung der Wirtschaft eines jeden Staates, jeder Gesellschaft. A. Smith nennt das einfachste Beispiel der Arbeitsteilung in kleinen und großen Unternehmen (Produktion in der heutigen Gesellschaft) – die elementare Herstellung von Stecknadeln. Ein Arbeiter, der in dieser Produktion nicht ausgebildet ist und nicht weiß, wie er mit den darin eingesetzten Maschinen umgehen soll (der Anstoß zur Erfindung der Maschinen wurde gerade durch die Arbeitsteilung gegeben), kann kaum eine Stecknadel pro Tag herstellen. Wenn in einer solchen Produktion eine Organisation existiert, ist es notwendig, den Beruf in eine Reihe von Fachgebieten zu unterteilen, von denen jedes einen eigenen Beruf darstellt. Ein Arbeiter zieht am Draht, ein anderer richtet ihn gerade, der dritte schneidet ihn, der vierte schärft das Ende, der fünfte schleift ihn, um den Kopf zu befestigen, dessen Herstellung zusätzlich zu seiner Befestigung und dem Polieren zwei oder drei weitere unabhängige Arbeitsgänge erfordert Pin selbst, Verpackung fertige Produkte. Somit ist die Arbeit bei der Herstellung von Stiften in eine mehrstufige Reihe von Arbeitsgängen unterteilt, die je nach Produktionsorganisation und Unternehmensgröße jeweils einzeln (ein Arbeiter - ein Arbeitsgang) oder kombiniert ausgeführt werden können 2 - 3 (ein Arbeiter - 2 - 3 Operationen). Anhand dieses einfachen Beispiels behauptet A. Smith den unbestrittenen Vorrang einer solchen Arbeitsteilung gegenüber der Arbeit eines einzelnen Arbeiters. 10 Arbeiter stellten 48.000 Stifte pro Tag her, während einer unter Hochspannung 20 Stifte herstellen konnte. Die Arbeitsteilung in jedem Handwerk, egal wie groß es ist, führt zu einer Steigerung der Arbeitsproduktivität. Die Weiterentwicklung (bis heute) der Produktion in jedem Wirtschaftszweig war die deutlichste Bestätigung der „Entdeckung“ von A. Smith.

Aus der Geschichte der Arbeitsteilung Streng genommen war die Arbeitsteilung in menschlichen Gesellschaften schon immer zu finden. Schließlich existierten Menschen nie allein, und die Entstehung einer Gesellschaft und Wirtschaft, die aus einer Person bestand (wie die Wirtschaft von Robinson Crusoe), waren eher seltene Ausnahmen. Die Menschen haben immer zumindest als Familie oder als Stamm gelebt. Aber Die Entwicklung der Arbeitsteilung in der Wirtschaft einer Gesellschaft durchläuft mehrere aufeinanderfolgende Phasen von einem primitiven Zustand zu einem äußerst komplexen Schema der Aufgabenverteilung. Diese Entwicklung lässt sich schematisch wie folgt darstellen.

Erste Stufe. Dies ist die natürliche Arbeitsteilung innerhalb der primitiven Gesellschaft. In einer solchen Gesellschaft gab es immer eine gewisse Verteilung der Verantwortlichkeiten, die teils durch die Natur jedes Einzelnen, teils durch Bräuche und teils durch die Skaleneffekte, die Sie kennen, bestimmt wurde. In der Regel waren Männer mit der Jagd und dem Krieg beschäftigt, und Frauen kümmerten sich um den Herd und pflegten die Kinder. Darüber hinaus konnte man in fast jedem Stamm solche „Berufe“ wie Anführer und Priester (Schamane, Zauberer usw.) finden.

Zweite Stufe. Mit zunehmender Zahl der Mitglieder der Gesellschaft steigt der Bedarf an jedem Gut und es wird für den Einzelnen möglich, sich auf die Produktion einzelner Güter zu konzentrieren. Daher gibt es in Gesellschaften verschiedene Berufe (Handwerker, Landwirte, Viehzüchter usw.). Der Prozess der Berufsbestimmung beginnt natürlich mit der Herstellung von Werkzeugen. Schon in der Steinzeit (!) gab es Handwerker, die Steinwerkzeuge behauen und polierten. Mit der Entdeckung des Eisens erscheint einer der häufigsten Berufe der Vergangenheit, der Schmied. Ein charakteristisches Merkmal dieser Phase ist, dass der Hersteller alle (oder fast alle) möglichen Produkte herstellt, die mit seinem Beruf verbunden sind (normalerweise die Verarbeitung irgendeiner Art). des Rohmaterials). Ein Schmied stellt beispielsweise alles her, von Nägeln und Hufeisen bis hin zu Pflügen und Schwertern, ein Zimmermann stellt alles her, von Hockern bis zu Schränken usw. In dieser Phase der Arbeitsteilung hilft ihm ein Teil der Familie des Handwerkers oder sogar die ganze Familie bei der Produktion durch die Durchführung bestimmter Operationen. Beispielsweise können einem Schmied oder Zimmermann seine Söhne und Brüder helfen, und einem Weber oder Bäcker können seine Frau und seine Töchter helfen.

Dritte Stufe. Mit zunehmender Bevölkerungszahl und dementsprechend steigender Nachfrage nach einzelnen Produkten beginnen sich Handwerker auf die Herstellung eines einzelnen Gutes zu konzentrieren. Manche Schmiede stellen Hufeisen her, andere nur Messer und Scheren, wieder andere nur Nägel verschiedene Größen, der vierte nur Waffen usw. Im alten Russland gab es beispielsweise die folgenden Namen von Holzhandwerkern: Holzarbeiter, Schiffbauer, Brückenbauer, Holzarbeiter, Bauarbeiter, Stadtarbeiter (Befestigung von Städten), Bösartig (Herstellung von Sturmgewehren). ), Bogenschützen, Crossman, Fassmacher, Schlittenfahrer, Wagenarbeiter usw. Arbeitskooperation ist ein wichtiger Faktor, der die Arbeitsproduktivität beeinflusst. Je tiefer die Arbeitsteilung und je enger die Spezialisierung der Produktion, desto mehr in einem größeren Ausmaß Je stärker die Produzenten voneinander abhängig werden, desto größer wird der Bedarf an Konsistenz und Koordination zwischen verschiedenen Branchen. Um unter Bedingungen der gegenseitigen Abhängigkeit zu agieren, ist Arbeitszusammenarbeit notwendig, sowohl unter den Bedingungen des Unternehmens als auch unter den Bedingungen der gesamten Gesellschaft. Arbeitskooperation- eine Form der Arbeitsorganisation und Arbeitsleistung, die auf der gemeinsamen Teilnahme einer erheblichen Anzahl von Arbeitnehmern an einem einzigen Arbeitsprozess basiert, die verschiedene Vorgänge dieses Prozesses durchführen. Eine Form der Organisation gesellschaftlicher Arbeit, bei der eine große Zahl von Menschen gemeinsam am gleichen Arbeitsprozess oder an unterschiedlichen, aber miteinander verbundenen Arbeitsprozessen teilnimmt.

Unter Arbeitsteilung versteht man die Trennung bestimmter Arten von Arbeitstätigkeiten Gemeinsamkeiten. Der Prozess der Arbeitsteilung hat sich historisch entwickelt. Abhängig von bestimmten Merkmalen wurden bestimmte Arten der Arbeitstätigkeit „vereint“.

Es gibt verschiedene Arten der Arbeitsteilung:

• Öffentlich. Es durchlief mehrere Phasen, in deren Folge ganze Zweige der einen oder anderen Tätigkeitsart identifiziert und Gesellschaftsklassen identifiziert wurden.
  Phasen der gesellschaftlichen Arbeitsteilung:
  1. Durch die Trennung von Landwirtschaft und Ernte entstand die Landwirtschaft und mit ihr eine Gesellschaftsklasse – die Bauernschaft.
  2. Durch die Trennung des Handwerks von der Landwirtschaft entstand die Industrie. Infolgedessen entstand eine Klasse von Handwerkern, die dann zu Industriellen wurden;
  3. Aus Handwerk und Landwirtschaft entstand der Handel und eine Klasse – die Kaufleute.
  4. Bank- und Finanzwesen „folgen“ aus dem Handel. Es entsteht eine Klasse von Wucherern.
  5. Dadurch wird Management als Prozess zur Führung von Unternehmen geformt. Eine Klasse von Technokraten – die technische Intelligenz – entsteht.
• Private Arbeitsteilung innerhalb von Branchen. Ganze Sektoren bilden sich „innerhalb“ der Industrie, der Landwirtschaft und anderer großer Tätigkeitsbereiche.
  Beispielsweise gab es in der Industrie eine Trennung in Leicht- und Schwerindustrie.
• Single – direkt im Unternehmen. Beispielsweise die Zuordnung von Abteilungen in einem Unternehmen.

Alle Formen der Arbeitsteilung sind miteinander verbunden. „Unter dem Druck“ der gesellschaftlichen Arbeitsteilung kam es in jedem großen Tätigkeitsfeld zu einer Branchentrennung, die zur Trennung von Abteilungen und Abteilungen in den Unternehmen führte.

Viele Faktoren beeinflussen die Arbeitsteilung. Das:

• Technischer Fortschritt. Unter seinem Einfluss entstehen neue Werkzeuge, deren Einsatz zur Freisetzung neuartiger Materialien und Energie führt;
• Automatisierung und Mechanisierung der Produktion. Dies führt zu Veränderungen in der Struktur ganzer Branchen. Innerhalb des Unternehmens kommt es zu Veränderungen in technologischen Prozessen und in Berufsausbildung Rahmen.
  Verbesserung der Technologien in einzelnen Branchen. Dies führt zu einer Veränderung der Produktionsmittel.

Soziale Spaltung Arbeit umfasst Spezialisierung und Zusammenarbeit.
Spezialisierung ist die Arbeitsteilung innerhalb einer gesamten Branche. In diesem Fall übt jeder Teilnehmer am Arbeitsprozess eine eigene Arbeitsfunktion aus. Dies ist eine der Grundvoraussetzungen für die Existenz einer modernen Marktwirtschaft.
Kooperation ist ein Zusammenschluss spezialisierter Künstler im Rahmen der Arbeit.

Es gibt verschiedene Formen der Zusammenarbeit:

• innerhalb des Unternehmens;
• innerhalb der Branche;
• innerhalb der Gesellschaft.

Spezialisierung und Zusammenarbeit führen dazu, dass Menschen danach streben, sich in einem bestimmten Wissenschaftsgebiet enge Kenntnisse anzueignen und sich auf eine Tätigkeit zu konzentrieren.
Folgen davon:

• Steigerung der Produktionseffizienz;
• am meisten effiziente Nutzung verfügbare Ressourcen;
• effektiver Einsatz Ihrer Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten;
• Zusammenführung mehrerer Branchen in einem Produktionsprozess für mehr Arbeitseffizienz. Dies führt zur Ausgründung völlig neuer Industrien und technologisch neuer Produktionsverfahren.

Die Entwicklung des technischen Fortschritts hat großen Einfluss auf die Arbeitsteilung, die Identifizierung neuer Fachgebiete und die Zusammenarbeit bestehender Fachgebiete. Mit der Verbesserung der Technologie zu ersetzen Handarbeit Maschinenarbeit kam und der Arbeiter wurde zu einem hochqualifizierten Spezialisten.

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Arbeitsteilung

Arbeitsteilung- ein historisch etablierter Prozess der Isolation, Modifikation und Konsolidierung bestimmter Arten von Arbeitstätigkeiten, der in gesellschaftlichen Formen der Differenzierung und Umsetzung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeiten auftritt.

Es gibt:

Allgemeine Arbeitsteilung nach Zweigen der gesellschaftlichen Produktion;

Private Arbeitsteilung innerhalb von Branchen;

Einheitliche Arbeitsteilung innerhalb von Organisationen nach technologischen, Qualifikations- und Funktionsmerkmalen.

Dies ist der Grund für die Steigerung der Gesamtarbeitsproduktivität einer organisierten Gruppe von Spezialisten (Synergeeffekt) aufgrund von:

• Entwicklung von Fähigkeiten und Automatismus bei der Durchführung einfacher, sich wiederholender Vorgänge
• Reduzierung der Zeit, die für den Wechsel zwischen verschiedenen Vorgängen aufgewendet wird

Das Konzept der Arbeitsteilung wird von Adam Smith in den ersten drei Kapiteln seiner fünfbändigen Abhandlung „An Inquiry into the Nature and Causes of the Wealth of Nations“ ausführlich beschrieben.

Hervorheben gesellschaftliche Arbeitsteilung- Verteilung sozialer Funktionen unter den Menschen in der Gesellschaft - und internationale Arbeitsteilung.

Soziale Arbeitsteilung- Dies ist die Arbeitsteilung hauptsächlich in produktive und leitende Arbeit. (F. Engels „Anti-Dühringe“ op., Bd. 20, S. 293)

Die Arbeitsteilung führte dazu moderne Welt auf die Präsenz einer großen Vielfalt unterschiedlicher Berufe und Branchen. Früher (in der Antike) waren die Menschen gezwungen, sich fast vollständig mit allem zu versorgen, was sie brauchten; dies war äußerst wirkungslos, was zu einem primitiven Leben und Komfort führte. Fast alle Errungenschaften der Evolution, des wissenschaftlichen und technischen Fortschritts lassen sich durch die kontinuierliche Einführung der Arbeitsteilung erklären. Durch den Austausch der Arbeitsergebnisse, also des Handels, wird die Arbeitsteilung in der Gesellschaft möglich.

Aus betriebswirtschaftlicher Sicht ist Arbeitsteilung eine funktionale Zerlegung von Geschäftsprozessen. Oft ist es möglich, einen solchen Teil der Funktionen als separaten Typ zu isolieren, der dann der Automatisierung oder Maschine anvertraut werden kann. Daher findet die Arbeitsteilung auch heute noch statt enge Verbindung, zum Beispiel bei Automatisierungsprozessen. Auch im Bereich der geistigen Arbeit ist ihre Aufteilung möglich und sehr sinnvoll.

Die Arbeitsteilung ist das erste Glied im gesamten System der Arbeitsorganisation. Arbeitsteilung ist die Trennung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeiten und die Aufteilung des Arbeitsprozesses in Teile, die jeweils von einer bestimmten Gruppe von Arbeitnehmern ausgeführt werden, die durch gemeinsame Funktions-, Berufs- oder Qualifikationsmerkmale vereint sind.

Die Hauptarbeitsweise im Rechnungswesen ist beispielsweise die Arbeitsteilung von Spezialisten. Wir verteilen die Arbeit der Mitarbeiter auf Bereiche Buchhaltung unter der Anleitung führender Spezialisten und Wirtschaftsprüfer, was ihnen eine maximale Effizienz ihrer Arbeit ermöglicht. So kombinieren wir dynamisch Entwicklungen im Bereich der Buchhaltungsautomatisierung und Erfahrungen im Bereich der Verwaltung von Buchhaltungsdienstleistungen.

Siehe auch

Wikimedia-Stiftung.

• 2010.
• Politische Ökonomie

Masaryk, Tomas Garrigue

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Arbeitsteilung- Differenzierung der Aktivitäten der Menschen im Prozess der gemeinsamen Arbeit. [GOST 19605 74] Themen: Arbeitsorganisation, Produktion... Leitfaden für technische Übersetzer

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Bücher

• Gerechtigkeit in der Volkswirtschaft. Arbeitsteilung, G. Schmoller. Die Leser werden zu einem Buch des berühmten deutschen Ökonomen und Historikers Gustav Schmoller eingeladen, das sich der Erforschung von Problemen widmet Volkswirtschaft. Im ersten Teil des Buches versucht der Autor...

Abgrenzung und Isolierung der Aktivitäten der Menschen im Prozess der gemeinsamen Arbeit. Es gibt eine allgemeine Arbeitsteilung – die Trennung verschiedener Arten von Arbeitstätigkeiten auf der Ebene der Volkswirtschaft (Industrie, Verkehr, Landwirtschaft usw.); privat – charakterisiert die Aufteilung und Isolierung der Industrieproduktion in einzelne Wirtschaftssektoren (Werkzeugmaschinenbau, Schiffbau usw.); Single – stellen die Trennung verschiedener Arten von Arbeit innerhalb einer dar Industrieunternehmen. Die Hauptformen der produktionsinternen Arbeitsteilung sind funktionale, technologische und berufliche Qualifikation. Gemäß der funktionalen Arbeitsteilung werden die Mitarbeiter des Unternehmens in Personal für die industrielle Produktion und Personal für nichtgewerbliche Arbeiten (Haushaltsdienstleistungen usw.) unterteilt. Technologische Arbeitsteilung ist die Aufteilung und Isolierung des Produktionsprozesses nach fachlichen oder betrieblichen Grundsätzen. Bei der Subjekt-(Detail-)Aufteilung wird einem Arbeiter eine Reihe verschiedener Vorgänge zugewiesen, die auf die Herstellung eines bestimmten Produkttyps abzielen. Operativ – basiert auf der Zuweisung einer begrenzten Anzahl technologischer Vorgänge an spezialisierte Arbeitsplätze und ist die Grundlage für die Bildung von Produktionslinien. Die fachliche und qualifikationsbezogene Arbeitsteilung ermöglicht eine Gruppierung der Arbeitnehmer nach Art der von ihnen ausgeübten Tätigkeit. technologische Prozesse, Hervorhebung verschiedener Berufe und Fachgebiete und innerhalb dieser - Qualifikationskategorien usw. Arbeitsgegenstände sind alles, worauf die Arbeit abzielt, das Veränderungen erfährt, um es zu erwerben wohltuende Eigenschaften und dadurch menschliche Bedürfnisse befriedigen. Die Produktivkraft der Arbeit ist ihre Fähigkeit zu produzieren, während sie wächst technische Ausrüstung immer mehr Produkte produzieren. Professionelle RT - nach Fachgebiet und Beruf

Hervorragende Definition

Unvollständige Definition ↓