Techninio direktoriaus pareigybės aprašymas yra dokumentas, kuriame nurodytos teisės, pareigos, atsakomybė ir bendrosios nuostatos lyderis. Aktas surašomas konkrečiai įmonei, kuriame nurodomi tam tikri reikalavimai, funkcijos ir įgaliojimai.
Šiame straipsnyje apžvelgsime, kas tai yra kvalifikacijų katalogas pareigas, kokios yra technikos direktoriaus pareigos ir teisės. Nors daugelis žmonių žino šias vyriausiojo inžinieriaus pareigas.
Kas yra techninis direktorius
Visi supranta, kad tai yra lyderio pozicija. Tačiau dažniausiai Vakarų įmonėse. Mums technikos direktorius yra tas pats, kas vyriausiasis inžinierius. Jis yra įmonės vadovas, atsakingas už korporacijos plėtrą.
Vyriausiasis inžinierius pavaduoja įmonės vadovą ir yra atsakingas už visą darbo efektyvumą ir darbuotojus, kurie turi vaisingai dirbti gamyboje. Jis gali priimti savo sprendimus, jei tik jie yra praktiški.
Pareigos
Techninio direktoriaus pareigybės aprašyme nurodytos pagrindinės pareigos. Ją reikia išsamiai išstudijuoti. Taigi techninis direktorius privalo:
- Organizuoti darbą pagal įstatyminę bazę.
- Suteikite kompaniją visiems reikalinga įranga, prieš tai aptaręs su generalinis direktorius.
- Pateikite korporacijai reikalingus dokumentus. Tai gali būti pastato ar įrangos statybos veiksmai.
- Organizuoti statybos ir remonto darbus bei rengti atitinkamus dokumentus.
- Priimti arba atmesti objektus. Viskas priklauso nuo darbo kokybės.
- Stebėti elektros instaliacijos, įrangos tinkamumą ir nenutrūkstamą jų veikimą.
- Parengti gamybos tobulinimo instrukcijas ir derinti su generaliniu direktoriumi.
- Patikrinkite pastatų, konstrukcijų ir įrangos būklę. Esant gedimui, technikos direktorius įpareigotas sustabdyti darbus, kol jie bus pagerinti.
- Informuokite generalinį direktorių apie gamybos pagerėjimą ar pablogėjimą. Aptarkite priemones trūkumams pašalinti.
- Prižiūrėti darbuotojus, kad jie laikytųsi drausmės ir žinotų visas darbo apsaugos taisykles ir reglamentus.
- Be generalinio direktoriaus leidimo jis neturi teisės duoti interviu žurnalistams ar kalbėti apie gamybos niuansus pašaliniams asmenims. Taip pat technikos direktorius negali vesti savarankiškų derybų ir susitikti su įmonei priklausančiais aukšto rango pareigūnais.
Aukščiau nurodytos techninio direktoriaus pareigos nurodytos instrukcijose ir nėra diskutuojamos. Jeigu vadovas pasirašė šį dokumentą, jis privalo laikytis nustatytų taisyklių.
Teisės
CTO turi ne tik pareigas. Jam taip pat suteikiamos teisės, kurios numatytos dokumente.
Techninis direktorius turi teisę:
- Išspręskite visus reikalus, susijusius su jo pareigomis. Tai apima darbą su darbuotojais, pastatų, konstrukcijų ir įrangos dokumentų rengimą.
- Stebėkite viską, kas susiję su saugos priemonėmis. Pastebėjus pažeidimą, technikos direktorius be generalinio direktoriaus sutikimo gali imtis atitinkamų priemonių, kurios padės pagerinti būklę ir pašalinti gedimą.
- Siūlyti generaliniam direktoriui taikyti nuobaudas darbuotojams, jei jie pažeidžia savo pareigas.
- Generaliniam direktoriui siūlyti viską, kas susiję su įmonės tobulinimu.
- Informuoti įmonės vadovą apie trūkumus ir siūlyti patobulinimus.
- Reikalauti, kad vadovas aprūpintų darbuotojus viskuo, ko reikia darbui.
Pasirodo, technikos direktorius turi ne tik pareigas, bet ir teises, kurios pagerins įmonės ir darbuotojų veiklą. Yra kvalifikuotas pareigybių sąrašas. Čia jis naudojamas didelėse įmonėse, kur aprašomos funkcijos, įgaliojimai, darbuotojų darbo pasidalijimas ir daug daugiau.
Atsakomybė
Technikos direktorius turi žinoti ne tik savo teises ir pareigas. Jis taip pat prisiima tam tikrą atsakomybę:
- Už tiesioginių pareigų nevykdymą.
- Už melagingos informacijos suteikimą vadovybei. Tai gali būti taikoma bet kokiam pastatui, konstrukcijai ar įrangai.
- Už trikdymą ir terminų nesilaikymą.
- Už įmonės vadovo nurodymų nevykdymą.
- Už priešgaisrinės saugos taisyklių nesilaikymą.
- Už gamybos paslapčių atskleidimą.
- Už sugadintas prekes, kurios turi materialinę vertę. Tai gali būti ne tik įranga, bet ir dokumentai.
Jei technikos direktorius nevykdo savo pareigų ir yra neatsakingas, vadovybė svarsto galimybę atleisti tokį darbuotoją, jei per tam tikrą laikotarpį jis nepagerės.
Darbo sutarties sudarymas
Tai dokumentas, kuriame išdėstytos technikos direktoriaus pareigos, teisės, atsakomybė, žinios ir įgūdžiai. Darbo sutartyje dažnai nurodomas atlyginimas, konfidencialios informacijos neatskleidimas, kiek valandų per dieną žmogui šis darbas užtruks. Technikos direktorius turi suprasti visus darbo sutarties sudėtingumus ir galimybes.
Paprastai CTO turi ne tik išmanyti technologijas, bet ir vadovauti verslui. Tai taip pat turėtų būti nurodyta sutartyje. Skiltyje „Atlyginimo sąlygos“ nurodoma suma, kurią technikos direktorius gaus per mėnesį. Ten taip pat kartais yra numatytos nuobaudos, kurios skiriamos, jei darbuotojas nevykdė savo pareigų ir buvo neatsakingas kokiu nors klausimu.
Kas dar nurodyta darbo sutartyje?
Paprastai šiame dokumente nurodoma viršvalandžių suma. Jei technikos direktorius vėluoja į darbą ne daugiau kaip 2 valandas, jis privalo sumokėti pusantro dydžio. Jei tai yra daugiau nei dvi valandos, už viršvalandžius mokamas dvigubas atlyginimas.
Skiltyje „Darbo laikas ir poilsis“ nurodomos konkrečios valandos, kuriomis technikos direktorius privalo dirbti ir pietauti. Tačiau reikia atminti, kad pietūs val darbo valandos neįsijungia.
Kada yra darbo sutartis, reikia būti itin atidiems, nes vėliau techninis direktorius neturi teisės jo keisti be vadovybės sutikimo. Todėl jei šiuo metu kas nors domina, tuomet visus darbo privalumus ir trūkumus geriau iš anksto aptarti su viršininku.
Išvada
Iš straipsnio matyti, kad techninis direktorius privalo laikytis pareigybės aprašymo. Juk nuo to priklauso įmonės ateitis. Gamybos tobulinimas įvyks, jei technikos direktorius teisingai organizuos darbo procesą ir palaikys tvarką.
Jeigu vadovas dėl pateisinamos priežasties neatvyksta į darbo vietą, jį turi pakeisti pavaduotojas. Tačiau jis privalo palaikyti tvarką, bet negali priimti savarankiški sprendimai. Technikos direktoriaus pavaduotojas neturi teisės pasirašyti jokių dokumentų, kol nesusitarė su savo vadovu.
Kiekviena įmonė privalo turėti kvalifikacijų žinyną pareigoms užimti. Į jį visada galite kreiptis pagalbos, jei pamiršote savo teises, pareigas ar kitus gamybos klausimus.
1. Bendrosios nuostatos
1.1. Techninis direktorius priklauso vadovų kategorijai.
1.2. Į technikos direktoriaus pareigas skiriamas asmuo, turintis aukštąjį profesinį (techninį) išsilavinimą ir darbo techninio rengimo gamybos inžinerinėse ir techninėse srityse patirtį. vadovaujančias pareigas mažiausiai 5 metus.
1.3. Paskyrimas į techninio skyriaus vedėjo pareigas ir atleidimas iš
jį vykdo organizacijos vadovas.
1.4 Visi organizacijos struktūriniai padaliniai yra pavaldūs technikos direktoriui, išskyrus vadovo pavaduotojus ir vyriausiąjį buhalterį.
1.5.Techninis direktorius yra tiesiogiai pavaldus organizacijos vadovui.
1.6. Techninis direktorius turi žinoti:
Darbo teisės ir civilinės teisės pagrindai;
Mokesčių ir ekonomikos teisės aktai;
Vyriausybės ir Maskvos mero dekretai, įsakymai projektavimo ir statybos klausimais;
Valstybiniai organizaciniai ir administraciniai dokumentai, reglamentuojantys medžiagą;
Aukštesnių organizacijų įsakymai, instrukcijos ir kita orientacinė medžiaga projektavimo ir statybos klausimais;
2.6. Stebi skyrių vykdymą priimtus sprendimus, Biuro generalinio direktoriaus nurodymai, nurodymai, įsakymai..
2.7. Atlieka savo funkcijas nesant technologijų grupių vadovų.
2.8. Dalyvauja operatyviniai susirinkimai su biuro vadovu, taip pat kitose organizacijose dėl projektuojamų objektų projektavimo ir statybos.
2.8. Užtikrina darbo ir gamybos drausmę.
3. Teisės
Techninis direktorius turi teisę:
3.1. Atstovauti biurui įstaigose ir organizacijose visais gamybinės veiklos klausimais.
3.2. Prašykite ir gaukite reikiamą informaciją iš organizacijos struktūrinių padalinių vadovų ir specialistų.
3.3. Patikrinkite organizacijos struktūrinių padalinių veiklą techninio mokymo srityje.
3.4. Dalyvauti rengiant įsakymų, instrukcijų, nurodymų projektus, taip pat sąmatas, sutartis ir kitus su objektų projektavimu susijusius dokumentus.
3.5. Bendrauti su visų struktūrinių padalinių vadovais organizacijos gamybinės veiklos klausimais.
3.6. Duoti nurodymus organizacijos struktūrinių padalinių vadovams techninio mokymo klausimais.
3.7. Pagal savo kompetenciją pasirašykite ir patvirtinkite dokumentus.
3.8. Savarankiškai susirašinėti su biuro struktūriniais padaliniais bei kitomis organizacijomis savo kompetencijos klausimais.
3.9. Teikti siūlymus organizacijos vadovui dėl patraukimo prie materialinės ir drausminės atsakomybės pareigūnai remiantis patikrinimų rezultatais.
3.10. Dalyvauti pagal biuro projektus baigtų objektų paleidimo valstybinių komisijų darbe.
4. Atsakomybė
Techninis direktorius yra atsakingas už:
4.1. Už netinkamą atlikimą ar neįvykdymą darbo pareigas numatytas šiame pareigybės aprašyme - neperžengiant galiojančių Rusijos Federacijos darbo įstatymų nustatytų ribų.
4.2. Už nusikaltimus, padarytus vykdant savo veiklą – neperžengiant galiojančių administracinių, baudžiamųjų ir civilinių įstatymų nustatytų ribų Rusijos Federacija.
4.3. Už materialinės žalos padarymą - neviršijant galiojančių Rusijos Federacijos darbo ir civilinių įstatymų nustatytų ribų.
Pareigybės aprašymas buvo parengtas remiantis personalo lentele.
Perskaičiau darbo aprašymą.
_____________________
„___“ _______________ 2008 m
Techninis direktorius yra viena iš labiausiai paplitusių pozicijųįmonėse ir įmonėse, vykdančiose gamybos procesus. Pažymėtina, kad šias pareigas einantis specialistas tiesiogiai dalyvauja viso gamybos proceso valdyme. Būtent dėl šios priežasties ne kiekvienas žmogus gali pasikliauti šia pozicija, nes tai būtina atitinka tam tikrus reikalavimus.
Apie profesiją
Iškviečiamas technikos direktorius vienas iš įmonės ar įmonės vadovų, atsakingas už visų techninių klausimų įgyvendinimą gamybos procese. Reikėtų pažymėti, kad darbo aprašymasŠis specialistas priklauso nuo organizacijos veiklos tipo, taip pat nuo gamybos masto.
Jeigu mes kalbame apie apie didelę įmonę, tada darbuotojas gali būti atsakingas tik už vieną gamybos sritį. Savo ruožtu mažoje įmonėje technikos direktoriai geba visiškai kontroliuoti visą darbo procesą.
Pažymėtina, kad šios pareigos įvedamos įmonės generalinio direktoriaus įsakymu. Pareiškėjas, kuris įsipareigoja, pasirašo darbo sutartis, kuriame nurodyti visi darbo niuansai.
Technikos direktoriaus pareigas užėmęs specialistas turi tiksliai suprasti, kokios užduotys jam bus skiriamos. Be to, jis turi žinoti savo teises, pareigas ir informaciją apie atsakomybės laipsnį. Štai kodėl prieš pradėdami dirbti Labai svarbu perskaityti darbo aprašymą.
Bendrosios nuostatos
Technikos direktorius gali būti paskirtas į šias pareigas pagal galiojančius Rusijos Federacijos įstatymus. Šiuo atveju kalbame apie Darbo kodeksą.
Įmonės ar įmonės, kurioje vykdomas įdarbinimas, generalinis direktorius vidaus tvarka nurodant kandidato pavardę, vardą ir patronimą. Pažymėtina, kad vienintelis asmuo, kuriam šis specialistas pavaldus, yra tiesioginis jo vadovas – generalinis direktorius.
Į šias pareigas gali būti skiriamas tik aukštąjį techninį išsilavinimą ir vadovavimo patirtį turintis asmuo. mažiausiai 5 metus. Pažymėtina, kad šis specialistas turi turėti darbo kompiuteriu įgūdžius, taip pat mokėti naudotis specializuotais programinės įrangos produktais, kurie naudojami įmonėje.
Šio profilio specialistas turi turėti žinių šias žinias:
- Su gamybos ir statybos procesu susiję teisės aktai.
- Statybos ir remonto darbų atlikimo technologijos.
- Dokumentacijos rengimo taisyklės ir reikalavimai.
- Darbo teisės aktai.
- Taisyklės ir reglamentai, nurodantys darbo apsaugą darbo proceso metu.
Šias pareigas einantis asmuo privalo turėti organizaciniai įgūdžiai ir turėti visuomeniškumas. Įgūdžiai išspręsti susidariusias situacijas per minimalų laiką ir nepatiriant finansinių nuostolių bus prioritetas viršininkui renkantis žmogų šioms pareigoms.
Pagrindiniai kvalifikacijos reikalavimai
Asmuo, kuriam priklauso šias žinias ir įgūdžius:
- Administracinės dokumentacijos, susijusios su įmonės veikla, rengimas.
- Apibrėžimas daug žadančios kryptys techninės, ekonominės ir socialinis vystymasisįmonių.
- Gebėjimas rengti ir derinti gamybinės ir ūkinės veiklos planus.
- Pasiekimų prieinamumas tam tikrose pramonės šakose ir veiklos srityse, taip pat pažangių technologijų srityje.
- Gebėjimas suprasti aplinkosaugos teisės aktus.
- Darbo teisės aktų srities išmanymas.
- Darbo apsaugą reglamentuojančios taisyklės ir nuostatai.
Asmuo, priimtas į technikos direktoriaus pareigas užtikrina objektų techninės eksploatacijos procesą, taip pat ant jų esančią įrangą. Jis taip pat turi pateikti įmonei dokumentus, nurodytus norminiuose reikalavimuose.
specialistas šis profilis stebi įgyvendinimas laiku remonto darbai , taip pat reikalingų medžiagų, įrankių, įrangos, kurios būtinos darbo procesui, prieinamumą.
Jei įmonė vykdo remonto ir statybos veiklą, tai šios pareigos apima techninę ir finansinę įgyvendinimo kontrolę nustatytų terminų. Jis taip pat tikrina darbo kokybę.
Tuo atveju, kai gamybos procesas– tikrinama pagamintos produkcijos kokybė. Jei įrenginys baigsis statybinės medžiagos, įrankius, dalis, tuomet norint tęsti darbus, technikos direktorius privalo laiku juos pateikti darbuotojams.
Atlieka technikos direktorius kasdieninis įmonės pasirengimo darbo procesui stebėjimas, įskaitant pastatų, įrangos ir eksploatuojamų įrenginių būklę. Jeigu įmonės darbe yra tam tikrų trūkumų ar trūkumų, techninis direktorius apie juos informuoja generalinį direktorių ir padeda išspręsti iškilusias problemas.
Be to, ši pozicija numato:
- Darbo drausmės, taip pat darbo saugos standartų laikymasis ir kontrolė.
- Darbuotojų informavimas apie nurodymų ir įsakymų vykdymą.
Funkcinės teisės
Šias pareigas einantis specialistas turi teisę:
- Duokite įsakymus ir nurodymus tam tikrais klausimais, kurie yra įtraukti į funkcines pareigas.
- Stebėti techninių ir techninių reglamentų laikymąsi priešgaisrinė sauga vietoje, taip pat imtis taisomųjų veiksmų.
- Įvesti naujas taisykles, kurios numato drausminių priemonių taikymą taisykles pažeidusiems darbuotojams techninė sauga, darbo drausmė vietoje ir pan.
- Pasiūlykite savo viršininkui galimybes pagerinti įmonės veiklą.
Atsakomybė
Techninis direktorius yra vadovaujančią poziciją. Todėl tai reiškia, kad reikia už ką nors atsakyti.
Šiuo atveju atsakingas šias pareigas einantis įmonės ar įmonės personalo specialistas tolesni žingsniai:
- Tiesioginių pareigų nevykdymas.
- Klaidingos informacijos teikimas viršininkams.
- Įsakymų nevykdymas.
- Taisyklių pažeidimas darbo reglamentus, taip pat priešgaisrinė sauga.
- Komercinių paslapčių atskleidimas.
- Tyčinis turto ir materialinio turto sugadinimas.
Darbo sąlygos
Siekiant užtikrinti technikos direktoriaus darbo veiklos efektyvumą, jam turi būti sudarytos tinkamos darbo sąlygos. Verta pasakyti, kad šiuo atveju kalbame apie atskiro biuro buvimą, aprūpintą kompiuterine įranga ir prieiga prie tinklo.
Tuo atveju, jei įmonė vykdo projektavimo veiklą, kuri apima darbą su sudėtingais programinės įrangos produktais, tada pateikiama kompiuterinė įranga turi atitikti.
Ypatumai
Šios pareigos yra vadovaujančios pareigos ir dėl to, priklausomai nuo įmonės apimties, turi tam tikros savybės . Taigi, jie pabrėžia šių tipų pozicijų:
- Gamybos vadovas.
- Direktoriaus pavaduotojas gamybai.
- Kokybės direktorius.
Įjungta gamybos įmonės technikos direktoriaus pareigybė suprantama kaip gamybos proceso vadovas.
Jis atsakingas už daugumos procesų tobulinimą ir stabilų įgyvendinimą. Jis taip pat atsakingas už techninė plėtra visa įmonė, dalyvauja derybose su tiekėjais ir darbo proceso metu laikosi saugos priemonių.
Be to, į jo atsakomybės sritį įeina remonto darbų laiko sekimas.
Kalbant apie įmonės direktoriaus pavaduotojas gamybai, tuomet šios pareigos atitinka ir technikos direktoriaus pareigas. Specialistų pareigos apima savalaikės gamybos organizavimą aukštos kokybės gaminiai visi jam pavaldūs įmonės padaliniai. Be to, tai užtikrina naujų technologinių metodų, taip pat sistemų, užtikrinančių gamybos proceso planavimą ir organizavimą, įdiegimą.
Labai dažnai daugelis įmonių reikalauja techninės savo gaminių kontrolės. Šiuo atveju tai reiškia padėtį kokybės direktorius. Specialistas atsako už gaminių kokybę, už brėžinius, standartus, taip pat techninės specifikacijos. Jo pareigų spektras apima:
- Darbo procese naudojamos technologijos tinkamumo tikrinimas.
- Gamybos technologijos laikymasis.
- Kvalifikuotų specialistų įdarbinimas.
- Projektinės ir technologinės dokumentacijos sukūrimo kokybė.
Taigi ši pozicija vaidina gana svarbus vaidmuo darbo procese, o į jį užimsiančio specialisto parinkimą reikia žiūrėti atsakingai. Priešingu atveju darbo eiga gali būti sutrikdyta.
Žemiau yra seminaras apie „technikos direktoriaus“ profesiją.
Surašyta _____ egzemplioriais. Patvirtinu ______________________________________ (inicialai, pavardė) ______________________________________ _____________________________________ _____________________________________ _________________________________________ ___________________________________________________________________________________ (darbdavio pavadinimas, (vadovo ar kito asmens) el. pašto adresas, darbo vietos aprašymas, įgalioto asmens adresas, organizacijos patvirtinimo ir adresas INN/KPP) "__ "___________ ____ miestas N _____ "______"___________ ____ miestas
Technikos direktoriaus DARBO APRAŠAS
1. BENDROSIOS NUOSTATOS
1.1. Šiame pareigybės aprašyme apibrėžiamos „__________“ (toliau – „Organizacija“) techninio direktoriaus funkcinės pareigos, teisės ir atsakomybė.
1.2. Technikos direktorius skiriamas į pareigas ir atleidžiamas iš pareigų nustatyta tvarka darbo teisės aktaiįsakymu Organizacijos vadovo įsakymu.
1.3. Techninis direktorius yra tiesiogiai pavaldus _______________ organizacijai.
1.4. Į technikos direktoriaus pareigas skiriamas asmuo, turintis __________ profesinį išsilavinimą ir darbo patirtis pagal specialybę _____ metai (nepateikiant darbo stažo reikalavimų).
1.5. Techninis direktorius turi žinoti:
Įstatymai, nutarimai, nutarimai, įsakymai, įsakymai, kiti norminiai ir rekomendaciniai dokumentai, susiję su prekybos įmonės darbu, statybos ir remonto darbais;
Statybos ir remonto darbų atlikimo technologijos;
Nekilnojamojo turto ir statybos projektų dokumentacijos rengimo taisyklės ir reikalavimai;
Saugos taisyklės atliekant remonto ir statybos darbus;
Darbo teisės aktai;
Vidaus darbo reglamentai;
Darbo saugos taisyklės ir taisyklės;
Saugos taisyklės, pramoninė sanitarinė ir higiena, priešgaisrinė sauga, civilinė gynyba.
1.6. Laikinai nesant technikos direktoriaus, jo pareigos pavedamos _______________.
2. FUNKCINĖS ATSAKOMYBĖS
2.1. Techninis direktorius atlieka:
Darbo organizavimas klausimais, įeinančiais į jo funkcines pareigas.
Pastatų ir techninės įrangos techninio eksploatavimo užtikrinimas.
Reikalingų dokumentų prieinamumo užtikrinimas reguliavimo reikalavimus, ant įmonės pastatų, patalpų, įrangos.
Užtikrinti, kad remonto ir statybos darbai būtų atlikti laiku ir prieinami, o prireikus ir pasiruošimas techninę dokumentacijąšiems darbams atlikti.
Remonto ir statybos darbų planavimo organizavimas, techninė ir finansinė remonto ir statybos darbų laiko ir kokybės kontrolė.
Naujų ir renovuotų patalpų priėmimas.
Statybos prieinamumo užtikrinimas ir remonto medžiagos, atsargines dalis ir kitus dalykus darbo metu, stebint jų racionalų naudojimą.
Planavimas, apimčių derinimas, laikas, organizavimas ir savalaikio eilinio remonto užtikrinimas.
Stebėti ir užtikrinti gerą liftų būklę, jų eksploatavimo ir vykdymo taisyklių laikymąsi profilaktiniai tyrimai ir laiku atliktas remontas.
Kasdienės elektros instaliacijos, elektros įrenginių tinkamumo, nepertraukiamo elektros tiekimo, pagrįsto ir ekonomiško elektros vartojimo stebėjimo užtikrinimas.
Užtikrinti nepertraukiamą vandentiekio, šildymo, kanalizacijos ir vėdinimo įrangaįmonėje pagrįstą ir ekonomišką vandens ir šilumos energijos vartojimą.
Instrukcijų ir pasiūlymų dėl priemonių priešgaisrinei ir avarinei saugai gerinti bei saugos pažeidimams šalinti rengimas ir teikimas tvirtinti.
Kasdienis (prieš įmonės atidarymą) įmonės pasirengimo darbui stebėjimas, įskaitant pastatų, patalpų, įrangos būklę.
Generalinio direktoriaus informavimas apie esamus įmonės veiklos trūkumus ir priemones, kurių buvo imtasi jiems pašalinti.
Darbuotojų darbo ir gamybos drausmės, darbo apsaugos taisyklių ir reglamentų, pramonės sanitarijos ir higienos reikalavimų, priešgaisrinės ir avarinės saugos reikalavimų bei civilinės gynybos reikalavimų laikymasis ir kontrolė.
Užtikrinti, kad darbuotojai būtų informuoti ir vykdytų įmonės administracijos įsakymus ir pavedimus klausimais, susijusiais su funkcines pareigas technikos direktorius.
3. TEISĖS
Techninis direktorius turi teisę:
3.1. Prašyti ir gauti reikalingos medžiagos ir su technikos direktoriaus veikla susijusius dokumentus.
3.2. Užmegzti ryšius su trečiųjų šalių institucijų ir organizacijų padaliniais gamybinės veiklos operatyviniams klausimams spręsti, kurie priklauso techninio direktoriaus kompetencijai.
4. ATSAKOMYBĖ
Technikos direktorius yra atsakingas už:
4.1. Funkcinių pareigų nevykdymas.
4.2. Netiksli informacija apie kūrinio būklę.
4.3. Organizacijos vadovo įsakymų, nurodymų ir nurodymų nevykdymas.
4.4. Nesiėmimas priemonių užkirsti kelią nustatytiems saugos, priešgaisrinės saugos ir kitų taisyklių pažeidimams, keliantiems grėsmę Organizacijos ir jos darbuotojų veiklai.
4.5. Darbo drausmės nesilaikymas.
5. DARBO SĄLYGOS
5.1. Techninio direktoriaus darbo laikas nustatomas vadovaujantis Organizacijoje nustatytais vidaus darbo reglamentais.
5.2. Dėl gamybos poreikių technikos direktorius privalo vykti į komandiruotes (taip pat ir vietines).
5.3. Vadovaudamasis _______________, darbdavys vertina technikos direktoriaus darbą. __________ patvirtino veiksmingumo vertinimo priemonių rinkinį, kurį sudaro:
- _______________________________;
- _______________________________.
Pareigybės aprašymas buvo parengtas remiantis ____________________________________________________________________________________________________________.
(dokumento pavadinimas, numeris ir data) Struktūrinio padalinio vadovas __________________________________ ______________________ (inicialai, pavardė) (parašas) "______"___________ ____ Sutarė: Teisės tarnyba ________________________________________ _____________________ (inicialai, pavardė) ____________________ C perskaityti instrukcijas: (arba: gavo nurodymus) ____________________________________ _____________________ (inicialai, pavardė) (parašas) "______"___________ ____ g. Priklausomai nuo ribotos atsakomybės bendrovės veiklos pobūdžio, techniniam direktoriui suteikiami tam tikri įgaliojimai. Darbo pareigos taip pat priklauso nuo darbuotojų skaičiaus ir įmonės dydžio. Pavyzdžiui, vadovas techninius klausimus
Techninio direktoriaus pareigybės aprašymas – pagrindinės nuostatos
Šiam darbuotojui skirtose teisinėse instrukcijose aprašomi pagrindiniai reikalavimai ir teisės. Tai:
- bendrosios nuostatos;
- pareigos;
- teisės;
- darbuotojo atsakomybė;
- kitos su darbu gamyboje susijusios nuostatos.
Pagal pavyzdį sudarytą dokumentą tvirtina LLC generalinis direktorius ir tvirtina įmonės antspaudu.
Galite susipažinti su vadovo padėjėjo pareigybės aprašymo pavyzdžiu.
Techninio direktoriaus gamyboje pareigybės aprašymas
Atsakingas darbuotojas gamyboje yra vienas iš vadovų, kuris į pareigas skiriamas ir atleidžiamas įmonės generalinio direktoriaus įsakymu (pavyzdžiu). Į šias pareigas skiriamas darbuotojas, turintis aukštąjį specializuotą išsilavinimą ir ne mažesnę kaip 3 metų vadovaujamų pareigų patirtį.
Vadovaujančio specialisto nurodymas gamyboje yra dokumentas, reglamentuojantis teises ir darbo santykius įmonėje. Priklausomai nuo įmonės veiklos srities, tikras vadovas planuoja ir tobulina gamybos organizavimo būdus, diegia mokslo naujoves, atlieka racionalizavimo tyrimus.
Beje, svetainėje yra ir statybos organizacijos vyriausiojo inžinieriaus pareigybės aprašymas.
Direktoriaus pavaduotojo techniniams klausimams pareigybės aprašymas
Direktoriaus pavaduotojas techniniams klausimams turi žinoti:
- įmonės specializacija;
- LLC plėtros perspektyvos;
- nuostatas, teisės aktų ir nuostatas;
- saugos taisyklės, sanitarijos, priešgaisrinės saugos ir kt.
Organizacijos techninio vadovo instrukcija, sudaryta pagal šį pavyzdį ir pasirašyta generolo, apima jo teises, taip pat reikalingos dokumentacijos pateikimo aspektus, produkcijos standartizavimo ir sertifikavimo veiklos reglamentus bei priemonių organizavimą. tobulinti įmonės darbuotojų mokymą.
Galbūt skaitytojams bus naudinga sužinoti, kokias pareigas turi padėjėjos sekretorius.
Techninio direktoriaus darbo pareigos statybose
Vadovauja pastatų ir statinių statyba užsiimančios LLC techninis vadovas darbo veikla, remiantis Rusijos teisės aktais, LLC chartija, vidaus darbo taisyklėmis, įsakymais, taisyklėmis ir vadovybės nurodymais.
Šis darbuotojas organizuoja mokymus projekto dokumentacija organizacijoje, vadovauja statybos ir remonto darbams. Jis taip pat turi planuoti statybas ir turi teisę kontroliuoti gamybos darbų kokybę ir laiką.
Vadovaujantis statybos specialistas yra atsakingas už šios projektavimo ir biudžeto drausmės, saugos standartų ir priežiūros institucijų reikalavimų laikymąsi. Jis užsiima naujų technologijų diegimu, vykdo projektavimo ir racionalizavimo veiklą.
Beje, rašoma apie tai, koks yra LLC komercijos direktoriaus pareigybės aprašymas (2018 m. pavyzdys).
Autoserviso technikos direktoriaus darbo pareigos
Autoserviso techninis direktorius privalo užtikrinti stabilų ir funkcinis veikimasįrangą, ir yra atsakinga už turto vientisumą. Į jo pareigas įeina kasdienis prietaisų ir mazgų, elektros ir vandens tiekimo sistemų tinkamumo priežiūrai autoservise ir kt. Šis darbuotojas taip pat turi teisę kontroliuoti remonto darbų ir priežiūros kokybę transporto priemonių, rengia ir planuoja priemones saugos praktikai gerinti. Šio darbuotojo pareigos apima bendrosios autoserviso vadovybės informavimą apie darbo trūkumus ir priemones, kurių buvo imtasi problemoms pašalinti.
Vadovaujantis organizacijos darbuotojas bendrauja su autoserviso generaliniais vadovais ir personalo darbuotojais. Jis turi išmanyti nuostatas ir reglamentus, aktualią transporto priemonių techninės priežiūros ir remonto medžiagą, standartus ir technines sąlygas, sąnaudų apskaitos būdus įmonėje.
Be to, verta susipažinti su medžiaga apie vairuotojo pareigybės aprašymą.
Techninio direktoriaus pareigybės aprašymas - pavyzdys
Vadovas gamyboje (statybose, autoservise, kitose organizacijose) turi tam tikras teises ir pareigas. Jis taip pat atsako už tarnybinių pareigų nevykdymą ar aplaidų požiūrį į tarnybinių pareigų atlikimą, vadovybės nurodymų ir įsakymų nevykdymą.
Įkeliama...
