Стихия Козерога – земля, поэтому представительницы этого знака Зодиака обладают расчётливым и практичным умом, хозяйственностью, и абсолютным отсутствием романтичности в характере. Всю жизнь эти дамы стремятся к финансовой стабильности и независимости. Они бережно собирают, считают, перебирают, откладывают свои денежки.
Для женщин Козерогов стабильность – это, прежде всего, счёт в банке. И желательно мультивалютный, чтобы не хранить все яйца в одной корзине. Мало ли что. Но женщины Козероги не настолько меркантильны, как может показаться. В трудной ситуации, они всегда помогут. Их советы на вес золота – женщины Козероги реалистичны и смотрят на мир без розовых очков. У женщины Козерога не много друзей, зато все они надёжные и верные, как и она сама.
Женщины Козероги любят создавать проблему на пустом месте. Они мнительны и надумывают несуществующее. Придираются к словам и могут перевернуть смысл фразы собеседника с ног на голову. С ними нелегко общаться — они прямы и настойчивы. Женщину Козерога невозможно переубедить. С любимым человеком она только сделает вид, что согласилась, на самом деле эта женщина останется при своём мнении.
Любовь и семья женщины Козерога
Природа наградила женщину Козерога удивительной особенностью – чем старше она становится, тем красивее выглядит. В зрелом возрасте она выгодно отличается от своих ровесниц.
Поэтому поклонники её преследуют всегда. Но не каждого она подпустит к себе близко.
Как завоевать женщину Козерога?
Женщину Козерога раздражают легкомысленные мужчины, которые больше говорят, чем делают. Она не из тех женщин, которые любят ушами. Женщина Козерог предпочитает таких же, как она – практичных, трудолюбивых мужчин, обладающих цепкой хваткой и трезвым рассудком. С таким она может горы свернуть, а главное – создать и приумножить свой финансовый капитал.
Муж и дом Козерога
Женщина Козерог не скандалит, не любит истерик и выяснения отношений. Она не будет прилюдно ругаться с мужем, дабы не испортить имидж своей семьи. У неё ровный и покладистый характер.
Женщины Козероги отличные хозяйки: дом они содержат в образцовой чистоте и порядке. Она с самозабвением заботится о муже и детях, и считает, что призвание женщины – дом и семья. Поэтому, какие бы ни были проблемы в супружеских отношениях, развод для неё – дело самое последнее. И, как правило, эти женщины не разводятся совсем. Всё потому что семья для неё – надёжная опора в жизни, дающая уверенность в завтрашнем дне.
Карьера женщины Козерога
Козероги не нацелены на успешную карьеру, и, не задумываясь, меняют её на счастливую семейную жизнь. Но вот их упорство и трудолюбие не позволяют им отсиживаться в укромном уголке мелкого офисного планктона. Их уважает начальство и подкрепляет это продвижением по службе и неплохими цифрами в зарплатной ведомости.
Женщины Козероги относятся ответственно ко всему, что делают. Они выносливы и работают на результат. Поэтому их так ценят руководители. Работодатель женщины Козерога может не сомневаться в том, что порученную работу она доведёт до конца, при этом сделает всё качественно и в срок.
Эта женщина любит профессии, связанные с видением конечного результата: дизайнер, кулинар, археолог. Она не любит риск, поэтому стать бизнесвумен для неё практически нереально. Кроме того, эта женщина ориентирована лишь на работы, дающие неплохой заработок. Она с удовольствием променяет должность начальника отдела в захудалой фирмочке с маленькой зарплатой, на место подчинённого в крупной организации и с достойным заработком. Её могут переманить конкуренты, пообещав большую зарплату. Она не из тех, кто работает «за идею».
Женщина Козерог — начальник
Став начальником, женщина Козерог по-хозяйски управляется со вверенным ей отделом. Некоторые обвиняют её в жестокости, на самом же деле, она требует, чтобы все подчинённые работали по её образу и подобию – с полной самоотдачей, не ноя и выполняя всю работу качественно. Она ненавидит лентяев, не любит «опоздунов», и людей, много говорящих не по делу. На работе – работай – вот девиз начальников Козерогов.
Здоровье
Женщины Козероги подвержены ЛОР-заболеваниям. Одна из частых проблем – . Также, из-за бешеного графика жизни и желания успеть везде, возможны проблемы с сердцем, проявляющиеся в виде аритмии. Кроме того, им не стоит запускать лечение «женских» болезней. Многие женщины Козероги страдают нервными расстройствами. Они подвержены частым депрессиям, вытащить их из которых бывает очень трудно. Всё потому, что эти женщины любую мелочь принимают близко к сердцу и не умеют выстраивать «барьер», спасающий от негатива внешнего мира.
Вообще, женщины Козероги ответственны во всём, это касается и их здоровья. При любом недомогании они, не раздумывая, вызовут врача и проконсультируются с ним по поводу лечения. Поэтому опасаться за их здоровье не стоит.
Мужчина, родившийся на свет под знаком Козерога, отличается огромным честолюбием и с раннего возраста мечтает занимать какой-либо солидный, руководящий пост.
Руководитель этого созвездия охотно дает людям поручения и распределяет между ними обязанности, чаще всего начальник-Козерог начинает работать раньше других сотрудников и завершает день в офисе гораздо позднее.
Находящийся на руководящей должности Козерог редко меняет уже сложившееся мнение, но в то же время не игнорирует окончательно чужое. При всей своей преданности работе руководитель-Козерог никогда не забывает о семье, он не слишком охотно жертвует в пользу службы временем, которое обычно посвящает близким людям.
К конкурентам он в целом относится с уважением, если для этого есть объективные основания, предпочитает проводить на предприятии честную и открытую политику, его прямому и достаточно открытому характеру претят различные кулуарные интриги.
С подчиненными начальник этого знака ведет себя жестко, сурово, требует безукоризненного выполнения обязанностей, но при этом и сам прилагает все силы для решения имеющихся задач.
Начальник-Козерог – женщина
Когда женщина созвездия Козерога оказывается на руководящем посту, для нее предпочтительнее работать с сотрудниками-мужчинами. В коллективе из представителей сильного пола такая начальница будет пользоваться огромным уважением, подчиненные станут ее даже немного побаиваться.
Руководительница-Козерог весьма строга, хотя и весьма справедлива.
Женщина знака Козерога, возглавляющая офис, крайне негативно воспринимает чаепития в служебное время, резко отчитывает за опоздания и любые проявления необязательности и недобросовестности. Ее выводит из себя обсуждение личных дел в течение рабочего дня, однако если человек демонстрирует подлинный профессионализм и ответственность, он может стать любимцем начальницы-Козерога и с ее помощью продвигаться по карьерной лестнице.
Отношения руководителя данного созвездия с коллегами зависят и от того, к какому знаку принадлежат подчиненные и какими качествами они обладают.
Подчиненный-Овен
Руководителю-Козерогу следует с пониманием отнестись к амбициозности и активности работника-Овна, стоит давать ему важные и ответственные поручения, чтобы такой сотрудник мог полностью раскрыть свои возможности.
Критиковать Овна можно, однако лишь наедине и в мягкой, дружелюбной форме, в противном случае такой работник может полностью утратить интерес к служебной деятельности.
Подчиненный-Телец
Начальнику знака Козерог желательно всецело погрузить своего подчиненного-Тельца в круговорот рабочих дел, Тельцу следует заниматься и бумагами, и непосредственным общением с клиентами. Замечания сотруднику этого знака следует делать осторожно, тактично, без прочих коллег поблизости.
Однако работнику этого созвездия нельзя позволять лишнего, Телец ни в коем случае не должен полагать, будто он может манипулировать другими людьми и навязывать им свою волю.
Заметив подобные склонности, руководитель-Козерог должен сразу же категорически поставить Тельца на место и дать ему понять, что не позволит посягать на свой авторитет.
Подчиненный-Близнецы
Для Близнецов крайне важно общение, такому работнику будет весьма приятно, если начальник-Козерог проявит интерес к его жизни за пределами организации, к его семье, увлечениям, способам проведения досуга.
Теплое, человеческое отношение к сотруднику-Близнецы, подчеркивание его не только профессиональных, но и личных достоинств приведет к тому, что человек будет всячески стараться работать как можно лучше, стремясь заслужить похвалу руководителя.
Подчиненный-Рак
Сотрудник знака Рака очень любит, когда начальник пытается общаться с ним на внеслужебные темы, интересуется его хобби, состоянием здоровья, родственниками и друзьями. Случается, что работник-Рак чересчур загружен выполнением служебных обязанностей и вынужден задерживаться сверх рабочего времени, в таком случае начальнику-Козерогу надлежит помочь человеку правильно распределить часы пребывания в офисе так, чтобы не слишком переутомляться.
Раки обычно являются прекрасными, добросовестными работниками, но их нежелательно направлять в командировки, люди этого созвездия крайне неохотно оставляют дом и близких даже на непродолжительное время.
Подчиненный-Лев
Люди, родившиеся под знаком Льва, крайне активны и энергичны, руководитель-Козерог может давать Льву самые сложные, ответственные, разнообразные поручения, и этот сотрудник отлично со всем справится, для Львов губительны застой и скука, тогда они могут полностью потерять интерес к своей работе.
Начальнику-Козерогу стоит также обратить внимание, как Лев ведет себя с другими коллегами, если сотрудник проявляет излишнее высокомерие, с ним следует тактично об этом побеседовать, напомнить, что и остальные члены коллектива ничуть не хуже.
Подчиненный-Дева
Сотрудник-Дева предпочитает работать самостоятельно, минимально взаимодействуя с прочими коллегами, только таким образом он может полностью реализовать свой превосходный потенциал. Руководителю знака Козерог не стоит постоянно контролировать Деву, спрашивать, как продвигается работа, такой человек несет полную ответственность за взятый на себя проект.
Желательно обеспечить работнику-Деве место в офисе, где его не будут особенно беспокоить. Иногда коллеги полагают, что Девы слишком замкнуты и высокомерны, однако для руководителя-Козерога первостепенное значение должен иметь их высочайший профессионализм и компетентность в избранном виде деятельности.
Подчиненный-Весы
Начальнику созвездия Козерога обычно достаточно легко работать с сотрудником-Весы. Его можно смело назначать личным помощником или ассистентом, руководитель в таком случае однозначно не сделает ошибки.
Весам свойственна общительность, они легко находят общий язык с большинством коллег, чаще всего они в курсе любых событий, происходящих в офисе, поэтому руководителю-Козерогу желательно прислушаться к словам такого сотрудника, но разговор не должен выглядеть сплетнями и «перемыванием косточек».
Подчиненный-Скорпион
Для человека, родившегося под знаком Скорпиона, характерно бесконечно ответственное отношение к работе, нередко Скорпионы, увлеченные каким-либо проектом, способны проводить в офисе и дни, и ночи. Начальнику-Козерогу стоит проследить за тем, чтобы сотрудник-Скорпион не слишком уставал и уходил домой пораньше, иначе он может элементарно «сгореть» и утратить всякое желание работать.
Руководителю созвездия Козерога необходимо давать подробные ответы на все вопросы работника-Скорпиона, для которого крайне важно знать, что он все делает правильно и грамотно.
Замечая, что Скорпион уже находится на грани нервного истощения от переутомления, начальник-Козерог должен настоять на том, чтобы тот взял хотя бы кратковременный отпуск либо несколько отгулов.
Подчиненный-Стрелец
Работника-Стрельца следует постоянно контролировать, в особенности если он только принялся за новый вид деятельности. Стрельцы являются крайне увлекающимися натурами, они охотно берутся одновременно за несколько дел, но в результате качество работы может оказаться достаточно низким.
Руководителю-Козерогу стоит почаще обращаться к подчиненному-Стрельцу с конструктивной, дружеской критикой, тогда такой сотрудник обязательно обратит внимание на свои недостатки и начнет работать более собранно, не забывая о непосредственных обязанностях и задачах.
Подчиненный-Козерог
Если под началом руководителя-Козерога оказывается человек того же знака, им не слишком просто сработаться. Но для того чтобы деятельность действительно была продуктивной и успешной, двум Козерогам необходимо достичь согласованности и взаимопонимания.
Благодаря сотруднику этого созвездия возможно склонить к сотрудничеству даже наиболее несговорчивого и упрямого клиента. По окончании проекта, над которым трудился Козерог, его необходимо похвалить в присутствии других, для Козерогов имеет огромное значение позитивная оценка их работы.
Подчиненный-Водолей
Сотрудник-Водолей незаменим там, где требуется общение с коллегами, партнерами, клиентами, его любознательность и умение быстро налаживать контакты могут оказаться просто неоценимыми для компании. Начальнику-Козерогу следует обеспечить работнику данного знака наиболее комфортные условия и положительный микроклимат в коллективе, оградить Водолея от неприятелей, если таковые имеются.
Если такой сотрудник чувствует положительное, теплое отношение, понимает, что руководитель его ценит, он полностью проявит свой блестящий профессионализм и коммуникативные навыки в интересах фирмы.
Подчиненный-Рыбы
Когда под началом руководителя-Козерога оказывается сотрудник знака Рыб, для обоих открываются превосходные перспективы. Общительные и приветливые люди этого знака без труда найдут подход к любому человеку и добудут ценную информацию, имеющую значение для предприятия.
Но начальнику-Козерогу не следует забывать о том, что для Рыб крайне важна открытость, искренность, доброжелательность. Если работник-Рыбы внутренне расположен к своему руководителю, он действительно станет стараться сделать для него все возможное, и его усердие вскоре принесет отличные результаты.
Продвигаться по карьерной лестнице будет проще,
если ты узнаешь,
кто твой начальник по гороскопу!
Овен(21 марта — 20 апреля)
Овны — всегда яркие индивидуальности. Их отличает в первую очередь неутомимая деятельность, активность: жизнь без движения для них невозможна. Выдающиеся умственные способности, а также возможность схватывать все новое на лету позволяет Овнам брать все дела в свои руки.Как добиться повышения у Овна? Шефы-Овны часто в своем трудолюбии переходят все границы разумного, поэтому под начальством Овна ни в коем случае нельзя лениться и халтурить — они не потерпят безделья со стороны своих подчиненных. Особенно ценится у руководителей-Овнов преданность его работников, поэтому очень основательно нужно подойти к тому, как выстроить правильные отношения с таким начальником. Если под началом такого работодателя полностью отдаваться своим должностным обязанностям, не отвлекаясь на посторонние дела, то повышение не заставит себя ждать.
Телец(21 апреля — 21 мая)
Главные качества Тельцов — это железное спокойствие и острое осознание ответственности за порученное. Однако при этом нельзя утверждать, что Тельцы полностью подчинены разуму, ими больше руководит чувство.Как добиться повышения у Тельца? Во‑первых, не стоит пользоваться, казалось бы, безграничным терпением Тельцов — рано или поздно неточности при выполнении работы могут обернуться скандалом. Что же может понравиться начальнику-Тельцу? Они не любят рисковать, поэтому любое предложение должно быть обдумано до малейших деталей и несомненно выгодно. Если такая идея придется шефу-Тельцу по душе, то это обязательно отразится на карьере работника положительно.
Близнецы(22 мая — 21 июня)
Близнецы — это знак, который меньше всего подчиняется какой бы то ни было логике. Причина тому — неоднозначный, двойственный характер, который может проявляться почти во всем — в делах, поступках, словах. Зато благодаря этой особенности Близнецы не боятся перемен и всегда готовы принять в свою жизнь что-то новое.Как добиться повышения у Близнецов? Натура начальника-Близнеца такова, что нельзя заранее найти к нему подход, чтобы получить его расположение, — настолько переменчив этот характер. Чтобы получить повышение, воспользоваться можно любовью Близнецов ко всем инновациям — достаточно предложить свежую идею, которая сможет еще и принести доход. Кроме того, руководители-Близнецы ценят самостоятельных работников.
Рак(22 июня — 22 июля)
Искренность, добросердечность — эти качества присущи Ракам. Наряду с этими чертами в их характере присутствуют открытость, общительность — найти общий язык с людьми им не составляет труда. При этом Раки очень восприимчивы к мнению окружающих, иногда даже излишне зависимы от него.Как добиться повышения у Рака? Раки-начальники любят видеть в числе своих подчиненных столь же общительных и душевных людей, как и они сами. Однако это качество работников не должно мешать добросовестному выполнению обязанностей и поручений. Если у его сотрудника получится сочетать в себе и то, и другое, то симпатию шефа, а заодно и повышение получить будет несложно.
Лев(23 июля — 23 августа)
Львы — это прирожденные лидеры, которые ощущают свой авторитет и обладают ярко выраженным чувством собственного достоинства. Отсюда и упорство, целеустремленность представителей этого знака. Уверенности в себе им придает не только успех, но и хорошее отношение окружающих — Львы очень любят уважение к себе.Как добиться повышения у Льва? Выполняя качественно порученную работу, можно показать начальнику-Льву, что он должным образом руководит деятельностью своих подчиненных. Но если явно признавать Льва лидером в рабочем коллективе, показывать свое восхищение, отношения между работником и шефом будут только улучшаться. К тому же Львы очень падки на лесть — иногда этим можно воспользоваться и на благо своей карьере.
Дева(24 августа — 22 сентября)
Никогда не останавливаться на достигнутом — это можно считать девизом для Дев. Непрерывное совершенствование часто становится их навязчивой идеей. Дев часто считают слишком приземленными, но только потому, что это люди дела, а не слова. Абстрактные идеи их не привлекают. По мнению Дев, все нужно проверять на практике.Как добиться повышения у Девы? Чтобы воплотить любую задумку в жизнь, нужна точность и аккуратность — именно это ценят в работниках начальники-Девы. Кроме того, привести подчиненного к повышению и покорить шефа-Деву может творческая активность, креативные предложения. Которые, конечно же, возможно реализовать — для Дев важно, что получится на практике.
Весы(23 сентября — 22 октября)
Весы — это еще один знак, который отличается своей коммуникативностью. Поэтому они хорошо разбираются в людях и нередко даже видят их насквозь со всеми недостатками и достоинствами. Доброта и мягкость Весов помогает им завязывать отношения с людьми. Жизнь в обществе, существование в коллективе — в таких условиях Весам комфортнее всего.Как добиться повышения у Весов? Начальники-Весы хотят видеть в числе своих подчиненных обаятельных работников, которые не уступают им по дару убеждения. Если держать себя уверенно, уметь достойно себя подать и поддерживать свою репутацию, Весы это заметят и оценят. Однако от Весов ожидать можно не только повышения, но и помощи — они всегда помогут своим работникам справиться с появившимися проблемами.
Скорпион(23 октября — 21 ноября)
Волевые, решительные личности — это Скорпионы. Они очень независимы, не нуждаются в оценке и мнении окружающих, всегда принимают решения самостоятельно, выбирают свой собственный путь. Поэтому для них не составляет труда отстоять свою позицию — за свою правоту Скорпионы всегда готовы бороться.Как добиться повышения у Скорпиона? Скорпионы — это сильные руководители, поэтому работать под их начальством стоит только в том случае, если работник разделяет мнение и позицию шефа. Иначе между ними могут возникнуть противоречия, после которых о повышении можно забыть. Для Скорпионов важно иметь сплоченную команду, которая будет идти к одной цели — поэтому нужно действовать исключительно в интересах фирмы, чтобы продвинуться по карьерной лестнице.
Стрелец(22 ноября — 21 декабря)
Оптимистичные по своей натуре Стрельцы привыкли воспринимать жизнь легко, с юмором. Их независимый, своенравный характер позволяет им закрывать глаза на неудачи. С одной стороны, они сильные личности — всегда очень прямолинейно высказывают свое мнение. С другой — сами по себе они бывают очень ранимы и чувствительны.Как добиться повышения у Стрельца? Чтобы не получить резких высказываний в свой адрес и создать благоприятное впечатление, подчиненным нужно работать оперативно, быстро и качественно. Хороший отзыв от шефа-Стрельца можно получить еще и благодаря честности работника, любого лицемерия стоит избегать. Таким образом, медленно, но верно добиваются доверия у Стрельца, за которым может последовать и повышение.
Козерог(22 декабря — 20 января)
Козероги сочетают в своем характере массу ценных качеств — бескорыстие, серьезность, надежность, честность. На них всегда можно положиться, потому что Козероги могут посчитать своим долгом помочь или выполнить чью-то просьбу, они всегда готовы совершать добрые дела. По своей сути Козероги — консерваторы.Как добиться повышения у Козерога? Козерог не оценит рискованных шагов, все предложения делать нужно с осторожностью — шеф не приемлет излишних новшеств. Понравиться шефу-Козерогу может ответственное отношение к работе. Если подчиненный отличается терпением, усидчивостью, со всей тщательностью выполняет порученное — начальник обязательно заметит это.
Водолей(21 января — 19 февраля)
В коллективе Водолеи чаще всего уважаемы и имеют определенное влияние на окружающих. Целей, к которым они стремятся, чаще всего удается добиться — настолько упорны Водолеи. При этом они редко прислушиваются к чужому мнению, не видят необходимости в чужих советах. Поэтому Водолеев отличает еще и самостоятельность, желание исполнять задуманное своими силами.Как получить повышение у Водолея? Водолеи очень избирательны в поощрении — премии и повышения можно получить от них только заслуженно. Выдающиеся идеи, стоящие предложения, усердный, напряженный труд — только такая работоспособность может подкупить начальника-Водолея. Он считает, что работу нужно либо выполнять хорошо, либо вовсе не браться за нее, поэтому все силы нужно сосредоточивать на своих обязанностях.
Рыбы(20 февраля — 20 марта)
Обычно Рыбы хорошо разбираются в людях, относятся к ним с пониманием, могут быть надежными друзьями. Однако нередко Рыбы бывают замкнутыми, им нелегко поверить в свои силы и стать уверенными в себе. Еще одним отличием Рыб является их подверженность настроению, которое сменяется непредсказуемо часто.Как получить повышение у Рыб? Подчиненный в коллективе начальника-Рыбы не должен нарушать гармоничную, спокойную, бесконфликтную обстановку. Коллегам Рыб лучше предлагать начальнику решать появляющиеся проблемы — на это они ответят благодарностью. Кроме того, работники могут воспользоваться мягкостью характера Рыб: они не любят отказывать, если их о чем-то просят. А ведь одной из просьб может стать именно повышение.
Если начальник Козерог
Козерог-руководитель: штрихи к портрету
Честолюбивые Козероги спят и видят себя на руководящих постах. Это, пожалуй, главная цель их профессиональной деятельности. Им нравится управлять остальными, и они приложат максимум усилий для того, чтобы возглавить какую-либо структуру. Рабочий день Козероги-руководители начинают раньше остальных и заканчивают позже. Они трудятся с полной самоотдачей, тщательно продумывая каждый последующий шаг, всегда помня о своих должностных обязанностях, и на этом пути не чураются даже тяжелой и черной работы, если это позволит им подняться еще на одну ступень к заветной должности.
Козероги редко меняют свое мнение, хотя не игнорируют и чужое, если в нем есть рациональное зерно. Они долго приходят к тому или иному выводу, анализируют "за" и "против" - подобное поведение объясняется их природным консерватизмом. Даже горячо любящий работу начальник-Козерог никогда не забывает о доме, обычно украшает кабинет фотографиями домочадцев. Если ему приходится отдавать работе то время, которое предназначалось любимой семье, это вызывает дискомфорт и чувство вины, но служебный интерес все же побеждает.
Для Козерогов характерно уважительное отношение к конкурентам, он всегда ориентируется на людей, которые достигли больше него самого, втайне мечтая присоединиться к числу сильных мира сего. При этом он терпеть не может закулисных "маневров" и служебных интриг, хотя и любит использовать в карьере обходные пути.
Отношения Козерогов-руководителей с подчиненными
Манера Козерога руководить, как правило, отличается жесткостью, если не сказать жестокостью. Этот начальник суров, не расположен к сантиментам и скуп на похвалы. Если он отдает распоряжение - наивно надеяться, что он не проконтролирует ход его выполнения. Однако подчиненные видят, что и сам он работает на пределе сил. Козерог требует неукоснительного соблюдения дисциплины, ненавидит безответственность, жестко наказывает за некачественную работу. С другой стороны, он внимателен к подчиненным: терпеливо выслушает в любой ситуации, даст рекомендации, поможет разрешить проблему. Он холоден, но вежлив и корректен, редко выходит за рамки приличий, в строгости и критике не переступает определенной служебными полномочиями черты.
В отношениях с подчиненными людям этого знака часто не хватает гибкости. Есть категория начальников-Козерогов, которые активно общаются с коллегами и подчиненными с целью выявления их слабых сторон, а затем используют эти знания, как средство манипулирования.
Секреты общения с начальником-Козерогом
Поступая в распоряжение такого руководителя, нужно морально подготовиться к его повышенной требовательности, в том числе по части сроков: он всегда устанавливает их очень жестко, даже если в этом нет объективной необходимости.
Козерог не потерпит рядом с собой людей, которые стараются исподволь поменять заведенные им правила, проявляют своеволие, оригинальничают, становятся источником постоянных сюрпризов.
Консервативность людей этого знака Зодиака особенно ярко проявляется именно на руководящей должности. Козероги не терпят хаоса в деле распределения благ в подведомственном коллективе и склонны распределять их в зависимости от ранга и заслуг.
Если начальник-Козерог вызывает на ковер, необходимо запастись как можно большим количеством логических доводов, оправдывающих ваш промах.
В случае, когда точку зрения такого начальника изменить все же необходимо, можно попробовать сослаться на мнение авторитетных людей или чужой положительный опыт, но ни в коем случае не на свои умозаключения.
Загрузка...
